View Full Version : вакансия IT/Javascript
do_scrum
27-01-2010, 13:50
Зная, как непросто зачастую найти первое место работы или практику студентам, решил здесь кинуть удочку. (Надеюсь, не сочтут комерческой :Д).
Есть вакансия в финской компании в Хки (Руохолахти). Знание английского обязательно. Знание финского _НЕ_ обязательно. Возможность работы по схеме частичной или полной занятости (взависимости от возможностей/способностей/потребностей). Наличие разрешения на работу _обязательно_.
Короче, если интересует -пишите в ПС.
Anton713
27-01-2010, 14:34
а скока платят?
do_scrum
27-01-2010, 15:08
а скока платят?
А скока вообще платят?
Разумеется, зарплата будет оговорена в процесе принятия на работу.
Anton713
27-01-2010, 15:20
А скока вообще платят?
Разумеется, зарплата будет оговорена в процесе принятия на работу.
Не интересно знать скоко такие специалисты получают. Ну хоть примерно.
Не интересно знать скоко такие специалисты получают. Ну хоть примерно.
Обычно входная зп. 3500-4000.
Не интересно знать скоко такие специалисты получают. Ну хоть примерно.
При полной занятости 2300-2500
Обычно входная зп. 3500-4000.
Это если в рублях
do_scrum
27-01-2010, 15:35
Не интересно знать скоко такие специалисты получают. Ну хоть примерно.
Какие именно специалисты? Студенты которые еще даже не окончили ВУЗ или люди с н-летним опытом работы? Всреднем зарплату ИТишников в Финляндии обсуждали в других темах. Не хочется здесь начинать опять :D
Взависимости от того, насколько человек подходит (а явасцрипт, хоть и основное, но не единственное требование) и будет идти речь о том, какая будет зарплата.
do_scrum
27-01-2010, 15:41
Обычно входная зп. 3500-4000.
Если 10-15 лет опыта, то да.
Если 10-15 лет опыта, то да.
При меньших суммах вы найдете человека, который "называет себя программистом". Брать таких людей - наносить ущерб фирме.
Anton713
27-01-2010, 15:52
Это если в рублях
4000*40=160000р. неплохо...
При меньших суммах вы найдете человека, который "называет себя программистом". Брать таких людей - наносить ущерб фирме.
Да угомонись ты. Все уже поняли твое утопическое мышление :)
do_scrum
27-01-2010, 16:00
При меньших суммах вы найдете человека, который "называет себя программистом". Брать таких людей - наносить ущерб фирме.
Таких можно найти и за 4000 и за 5000 и за 10000 :).
Таких можно найти и за 4000 и за 5000 и за 10000 :).
Конечно, особенно если ищут, те кто сам две штуки получает.
Не интересно знать скоко такие специалисты получают. Ну хоть примерно.
Это программиста ищут, для уточнения!
В твоей области значительно меньше, спроси у Meha.
Извиняюсь за ОФФ.
Конечно, особенно если ищут, те кто сам две штуки получает.
ну вот смотри, ты авторитетно заявил, 4000евро. Так те кто ишет, заплатит найденому 3000, 1000 в уме. 100 человек нашел, и вуаля, у того кто ишет, уже не 2000, а 102000.
do_scrum
27-01-2010, 16:17
Конечно, особенно если ищут, те кто сам две штуки получает.
Или так..., вам виднее.
ну вот смотри, ты авторитетно заявил, 4000евро. Так те кто ишет, заплатит найденому 3000, 1000 в уме. 100 человек нашел, и вуаля, у того кто ишет, уже не 2000, а 102000.
Чесно говоря, я не понимаю в чем суть претензии?! Я наверное знаю уровень месных зарплат лучше чем ты.
По поводу твоего завяления - "уже не 2000". Конечно можно взять и на две тонны прога. Только тут есть два варинта, обычно. Первый вариант, опытный и достойный спец, который не может найти работу на рынке. Да, бывают такие периоды. Если фирма берет такого спеца, то просто оплачивает ему поиски достойной зарплаты или ей придется повышать до адеквата очень скоро. Другой вариант, "никто" - полный новичок, которого еще нужно всему учить. Здесь может что-то получиться через пару лет, но это может быть и случайный чел. в IT.
do_scrum
27-01-2010, 16:24
Чесно говоря, я не понимаю в чем суть претензии?! Я наверное знаю уровень месных зарплат лучше чем ты.
А почему такая увереность? Вернее, скажем так - в каком месте? Помнится, у вас зарплата измерялась в годо-баксах. Так _здесь_ не марят. И вообще, не хотите ли продолжить в старой теме. Здесь тема о конкретной вакансии в реальном мире.
А почему такая увереность? Вернее, скажем так - в каком месте? Помнится, у вас зарплата измерялась в годо-баксах. Так _здесь_ не марят. И вообще, не хотите ли продолжить в старой теме. Здесь тема о конкретной вакансии в реальном мире.
какая же увереность? он сказал "я наверное .....", он как бы спрашивает себя.
день сурка, или "и снова о зарплатах" )))
do_scrum
27-01-2010, 18:12
Кстати, ближе к теме. Время на раздумия очень небольшое.
Anton713
27-01-2010, 18:21
Кстати, ближе к теме. Время на раздумия очень небольшое.
Я согласен за 4000!!! Правда специальность у меня другая....
Я согласен за 4000!!! Правда специальность у меня другая....
согласны получать, или работать по требуемой специальности?
KALAMIES
27-01-2010, 18:47
Я согласен за 4000!!! Правда специальность у меня другая....
И я... :shuffle: :gy:
И я... :шуффле: :гы:
че дают? Кто последний?
Зная, как непросто зачастую найти первое место работы или практику студентам, решил здесь кинуть удочку. (Надеюсь, не сочтут комерческой :Д).
Есть вакансия в финской компании в Хки (Руохолахти). Знание английского обязательно. Знание финского _НЕ_ обязательно. Возможность работы по схеме частичной или полной занятости (взависимости от возможностей/способностей/потребностей). Наличие разрешения на работу _обязательно_.
Короче, если интересует -пишите в ПС.
возможно совмещать с основной (полная занятость) работой?
KALAMIES
27-01-2010, 18:49
че дают? Кто последний?
Да ничего особенного.. деньги дают .. За мной будешь! :gy:
Да ничего особенного.. деньги дают .. За мной будешь! :гы:
деньги энто корошо. Я за рыбаком! Рыбак я одойду на пару минут?
KALAMIES
27-01-2010, 18:53
деньги энто корошо. Я за рыбаком! Рыбак я одойду на пару минут?
Валяй! :)))))))
Здесь тема о конкретной вакансии в реальном мире.
Вот я про эту конкретную вакансию и написал. Когда тебя спросили про зарплату, ты уклонился, а когда я назвал типичную вилку ты стал кричать что это много. Я бы не пошел в такую компанию, здесь явно пытаются кинуть.
do_scrum
27-01-2010, 21:01
Вот я про эту конкретную вакансию и написал. Когда тебя спросили про зарплату, ты уклонился, а когда я назвал типичную вилку ты стал кричать что это много. Я бы не пошел в такую компанию, здесь явно пытаются кинуть.
Назови мне типичное место, где типично 4000 дают типичному студенту на типичном входе? Думаю, многим эта информация будет интересна. Помнится, ни конкретных мест ни конкретных сум ты никогда не называл.
А по поводу выделенного текста - сперва тебя должны пригласить ;).
do_scrum
27-01-2010, 21:06
возможно совмещать с основной (полная занятость) работой?
Вопрос непростой. Я могу поинтересоваться завтра. Хоть график работы и будет свободный, но в рамках рабочего времени и в офисе. По крайней мере, предпочтение будет отдаваться тем, кто сможет работать в офисе. Т.К. вакансия пойдет на студенческие доски обьявлений...
Вопрос непростой. Я могу поинтересоваться завтра. Хоть график работы и будет свободный, но в рамках рабочего времени и в офисе. По крайней мере, предпочтение будет отдаваться тем, кто сможет работать в офисе. Т.К. вакансия пойдет на студенческие доски обьявлений...
в Нокиа или на Нокиа что-ли ;)
do_scrum
27-01-2010, 21:12
в Нокиа или на Нокиа что-ли ;)
Нет, к Нокиа мы отношения не имеем :). Просто, проэкт подразумевает работу в группе и тербования вырабатываются совместно с клиентом.
Нет, к Нокиа мы отношения не имеем :).
Понятно, я думал это только у нас такой плаваюший график:)
do_scrum
27-01-2010, 21:15
Понятно, я думал это только у нас такой плаваюший график:)
У нас нет планерок в 8.30 утра :D
У нас нет планерок в 8.30 утра :Д
слава Богу у меня тоже:) хотя есть особо умные осыби, которые любят резeрвировать 8:00 :)
do_scrum
27-01-2010, 21:25
слава Богу у меня тоже:) хотя есть особо умные осыби, которые любят резервировать 8:00 :)
Такого времени суток не существует :D
Назови мне типичное место, где типично 4000 дают типичному студенту на типичном входе?
Я писал, 3500-4000, а не 4000 как ты мне пытаешься приписать (троллинг!). "Типичный студент" в Финляндии понятие сильно растяжимое, полно людей и 30 годам еще студенты. В тоже время, многие студенты уже имеют приличный опыт совмещая работу и учебу. Если абсолютно нет опыта, то это другое дело, тогда начинают с 2т.
Такого времени суток не существует :Д
Если честно, я предпочитаю приходить рано утром, чтобы можно было до 15 свалить:)
do_scrum
27-01-2010, 21:31
Я писал, 3500-4000, а не 4000 как ты мне пытаешься приписать (троллинг!). "Типичный студент" в Финляндии понятие сильно растяжимое, полно людей и 30 годам еще студенты. В тоже время, многие студенты уже имеют приличный опыт совмещая работу и учебу. Если абсолютно нет опыта, то это другое дело, тогда начинают с 2т.
А что, 4000 не входит в твою вилку?
Но, ты и сам написал то, о чем я говорю - все зависит от опыта/умения соискателя.
do_scrum
27-01-2010, 21:33
Если честно, я предпочитаю приходить рано утром, чтобы можно было до 15 свалить:)
это очень финский подход :).
это очень финский подход :).
ну тогда я практически финн;) Просто когда важнее семья, приятней проводить время именно с ней, а не со странного вида дядьками.
do_scrum
27-01-2010, 21:38
ну тогда я практически финн;) Просто когда важнее семья, приятней проводить время именно с ней, а не со странного вида дядьками.
Ну, если работать на большую компанию - то да. Там, по большому счету, вклад отдельного человека мало чего значит. А вот работая на небольшую компанию значимость работы гораздо больше.
Ну, если работать на большую компанию - то да. Там, по большому счету, вклад отдельного человека мало чего значит. А вот работая на небольшую компанию значимость работы гораздо больше.
Да нет просто я хорошо справляюсь со своей работой;) Ну а вообше конечно грустно, что люди тратят столько времени на такие глупости :)
do_scrum
27-01-2010, 21:44
Да нет просто я хорошо справляюсь со своей работой;) Ну а вообше конечно грустно, что люди тратят столько времени на такие глупости :)
Они за это деньги получают.
Они за это деньги получают.
Так поэтому и грустно, жизнь так хороша, а мы ее тратим на это:) Но это к сожелению наше бремя.
EsterSita
28-01-2010, 09:24
При меньших суммах вы найдете человека, который "называет себя программистом". Брать таких людей - наносить ущерб фирме.
их и не берут... финляндии нет программистов, есть либо кодировщики либо разработчики софта, либо архитекторы, кое кто умеет ето совмещать
смешно вообще, явасцрипт и под 4 тонны... а с опытом 10-15 лет... еще смещнее.
Микка К.
28-01-2010, 09:39
Да нет просто я хорошо справляюсь со своей работой;) Ну а вообше конечно грустно, что люди тратят столько времени на такие глупости :)
Так поэтому и грустно, жизнь так хороша, а мы ее тратим на это:) Но это к сожелению наше бремя.
А может жизнь от того и хороша,что и наработе дурака валяешь и з/п хорошую платят?
А,прикинь,придут перемены и скажут-извини,паренёк,но теперь мы будем платить только за работу-1/4 или 1/3 от нынешней з/п,т.е. именно за труд...
Ну,и скажешь ты снова,что жизнь в кайф ? ;)
А может жизнь от того и хороша,что и наработе дурака валяешь и з/п хорошую платят?
А,прикинь,придут перемены и скажут-извини,паренёк,но теперь мы будем платить только за работу-1/4 или 1/3 от нынешней з/п,т.е. именно за труд...
Ну,и скажешь ты снова,что жизнь в кайф ? ;)
Скажем так, пока жизнь превязана к матерьяльному дохоту, конечно будет сложно продолжать ей радоваться. Но придется научится радоватся другому! У меня есть знакомые в россии, которые получают очень мало, практически недостаточно, и знаеш чего, все равно радуются жизни. Все конечно.
Ну, если работать на большую компанию - то да. Там, по большому счету, вклад отдельного человека мало чего значит. А вот работая на небольшую компанию значимость работы гораздо больше.
жесть. И этот человек набирает кадров??? это бред какойто..
жесть. И этот человек набирает кадров??? это бред какойто..
Веоника, я думаю он хотел сказать что на уровне кодировшиков в болшой компании незаменимых людей не бывает. А в маленких компаниях дажые кодировшик играет огромную роль т.к. пока его замениш компания развалится.
Веоника, я думаю он хотел сказать что на уровне кодировшиков в болшой компании незаменимых людей не бывает. А в маленких компаниях дажые кодировшик играет огромную роль т.к. пока его замениш компания развалится.
ну если только так :)
Тогда согласна
И все-таки (это из другой оперы уже, правда), мне все больше и больше начинает казаться, что самое главное - это ответственность и мотивация. Ибо умение найти можно, но чтобы эти люди еще и работали ответственно, вот где надо поискать! Особенно это проблема в маленьких организациях
do_scrum
28-01-2010, 11:14
жесть. И этот человек набирает кадров??? это бред какойто..
Ну, набираю не я, набирает компания. Я лишь сюда информацию слил.
У нас кастати тоже вроде вакансия открыта на инженера по оптике. Так что еслии что - велкоме то Сало :)
do_scrum
28-01-2010, 11:30
ну если только так :)
Тогда согласна
И все-таки (это из другой оперы уже, правда), мне все больше и больше начинает казаться, что самое главное - это ответственность и мотивация. Ибо умение найти можно, но чтобы эти люди еще и работали ответственно, вот где надо поискать! Особенно это проблема в маленьких организациях
Ну, если бы я был лет на 10 моложе, я бы с Вами согласился. Большие компании работают по другим принципам. "количество переходит в качество" и все такое. Инициативность и ответственность важна тем, с кем ты непосредственно работаешь. Начальник на 2-3 уровня выше у же и знать не знает про тебя. А владельцы компании (акционеры) вообще и не хотят знать. Им интересены только циферки в отчете годовом.
В маленьких организациях, как раз, все уровни управления гораздо ближе к "народу".
Ну, если бы я был лет на 10 моложе, я бы с Вами согласился. Большие компании работают по другим принципам. "количество переходит в качество" и все такое. Инициативность и ответственность важна тем, с кем ты непосредственно работаешь. Начальник на 2-3 уровня выше у же и знать не знает про тебя. А владельцы компании (акционеры) вообще и не хотят знать. Им интересены только циферки в отчете годовом.
В маленьких организациях, как раз, все уровни управления гораздо ближе к "народу".
ну вы со мной согласились :)
musta_koira
28-01-2010, 11:52
их и не берут... финляндии нет программистов, есть либо кодировщики либо разработчики софта, либо архитекторы, кое кто умеет ето совмещать
смешно вообще, явасцрипт и под 4 тонны... а с опытом 10-15 лет... еще смещнее.
а что именно смешно?
js не кореллируется с квалифицированой работой или что-то иное?
do_scrum
28-01-2010, 12:14
ну вы со мной согласились :)
Для маленькой компании - да. :)
do_scrum
28-01-2010, 12:19
а что именно смешно?
йс не кореллируется с квалифицированой работой или что-то иное?
Ну, просто, JS не всегда воспринимается достаточно серьезно. Многие, кто работал с этой технологией несколько лет назад, или только поверхностно, могут не понимать всех возможностей.
do_scrum
28-01-2010, 12:43
их и не берут... финляндии нет программистов, есть либо кодировщики либо разработчики софта, либо архитекторы, кое кто умеет ето совмещать
смешно вообще, явасцрипт и под 4 тонны... а с опытом 10-15 лет... еще смещнее.
Ну, с опытом проходит стадия, когда самым важным является знание определеннои технологии. Язык - это всего лишь инструмент. А опыт подсказывает как этот инструмщент более еффективно использовать.
musta_koira
28-01-2010, 13:18
Ну, просто, JS не всегда воспринимается достаточно серьезно. Многие, кто работал с этой технологией несколько лет назад, или только поверхностно, могут не понимать всех возможностей.
я-то как раз это понимаю
поэтому меня удивляют бесконечные повторения истории "Пастернака не читал, но осуждаю"
смешно вообще, явасцрипт и под 4 тонны... а с опытом 10-15 лет... еще смещнее.
4 тонны - средняя зарплата в финском IT, а с опытом 10-15 лет зарплаты много выше среднего, 5+.
JS очень распрастраненная технология и сложная, одни jQuery чего стоит. Смеятся тут нечего, на чем скажут прогать на том и будешь.
do_scrum
28-01-2010, 15:58
4 тонны - средняя зарплата в финском ИТ, а с опытом 10-15 лет зарплаты много выше среднего, 5+.
ЙС очень распрастраненная технология и сложная, одни йQуеры чего стоит. Смеятся тут нечего, на чем скажут прогать на том и будешь.
Ну, ни в Теито и ему подобных, ни в Нокии, ни в университетах о средней зарплате в 4 тонны я не слышал. В небольших компаниях тоже полно народу сидит в среднем на 3.5. Так, где платят 4 и больше, чтобы такое среднее сотворить?
Ну, ни в Теито и ему подобных, ни в Нокии, ни в университетах о средней зарплате в 4 тонны я не слышал. В небольших компаниях тоже полно народу сидит в среднем на 3.5. Так, где платят 4 и больше, чтобы такое среднее сотворить?
Почитай исследования зарплат. К примеру payscale.
http://www.payscale.com/research/FI/Country=Finland/Salary/by_Years_Experience
do_scrum
28-01-2010, 16:13
Ну и? Выбираем подборку по типу работы. Старшой программер/девелопер 43.600 килоевро в год в среднем.
Делим на 13, получам 3.350 евров в месяц. И это для "старшого".
Ну и? Выбираем подборку по типу работы. Старшой программер/девелопер 43.600 килоевро в год в среднем.
Делим на 13, получам 3.350 евров в месяц. И это для "старшого".
Старшой программер/девелопер может быть в 25 лет. :-) Здесь до 30 лет на нормальную зарплату расчитывать не приходится.
http://www.tietoviikko.fi/taustat/article138735.ece
It-johtaja ansaitsee tänä vuonna Suomessa keskimäärin 4 500 euroa kuukaudessa. Päälle tulevat vielä vajaan 400 euron lisät.
или еще почитай
http://www.tietoviikko.fi/alan_mesta/article320614.ece
Короче говоря, если ты согласен за 3500 работать - вперед! На этом спор закончен.
musta_koira
28-01-2010, 16:23
4 тонны - средняя зарплата в финском IT, а с опытом 10-15 лет зарплаты много выше среднего, 5+.
JS очень распрастраненная технология и сложная, одни jQuery чего стоит. Смеятся тут нечего, на чем скажут прогать на том и будешь.
jQuery (равно как и prototype и другие менее популярные фреймворки) сделаны как раз для того чтобы существенно упростить жизнь разработчика. чтобы множество рутинных вещей и комплект разнообразных, но емких по времени необходимых для решения, проблем задвинуть за кадр. вывести их из скоупа бизнес логики.
процесс программирования - сложный, jQuery - нет
он рулит и педалит
;)
хттп://щщщ.тиетовиикко.фи/алан_места/артицле320614.еце
Короче говоря, если ты согласен за 3500 работать - вперед! На этом спор закончен.
согласен, лучше за бесплатно дома сидеть, надо тока найти спонсора.
jQuery (равно как и prototype и другие менее популярные фреймворки) сделаны как раз для того чтобы существенно упростить жизнь разработчика. чтобы множество рутинных вещей и комплект разнообразных, но емких по времени необходимых для решения, проблем задвинуть за кадр. вывести их из скоупа бизнес логики.
процесс программирования - сложный, jQuery - нет
он рулит и педалит
;)
jQuery - просто пример, чтобы не считали что JS это просто.
Как раз наоборот полно граблей - поддержка разных браузеров, оптимизация производительность, надежность, глубокое знание CSS. В посмотрите в код реальных приложений yahoo.com, maps.google.com оцените их сложность. jQuery и прочии всех проблем далеко не решают, это для сайтов и простой логикой. По сложности разработке JS и C++ - "одна малина".
согласен, лучше за бесплатно дома сидеть, надо тока найти спонсора.
Где же это проги дома сидят? Тут надо рельно быть чуркой.
do_scrum
28-01-2010, 16:53
А чего здесь спорить? Вот, мы и выяснили, что зарплата про которую ты говоришь, как "средняя по ИТ" на самом деле это не просто девелоперы и, даже, не старшие девелоперы... Т.Е. круг сужается до консультантов и более высоких позиций.
Где же это проги дома сидят? Тут надо рельно быть чуркой.
прогив развелось так много, что еше чуть-чуть и солить придеться.
do_scrum
28-01-2010, 16:56
йQуеры - просто пример, чтобы не считали что ЙС это просто.
Как раз наоборот полно граблей - поддержка разных браузеров, оптимизация производительность, надежность, глубокое знание ЦСС. В посмотрите в код реальных приложений яхоо.цом, мапс.гоогле.цом оцените их сложность. йQуеры и прочии всех проблем далеко не решают, это для сайтов и простой логикой. По сложности разработке ЙС и Ц++ - "одна малина".
Ну вроде все верно, только с последним не согласен. JS на порядок сложнее.
musta_koira
28-01-2010, 16:56
jQuery - просто пример, чтобы не считали что JS это просто.
Как раз наоборот полно граблей - поддержка разных браузеров, оптимизация производительность, надежность, глубокое знание CSS. В посмотрите в код реальных приложений yahoo.com, maps.google.com оцените их сложность. jQuery и прочии всех проблем далеко не решают, это для сайтов и простой логикой. По сложности разработке JS и C++ - "одна малина".
мифология всё это
мне кажется вы не о том рассказываете
да и не тому человеку
прогив развелось так много, что еше чуть-чуть и солить придеться.
Дааа? А че тогда вакансии на форумах вешают? Неужели из "засоленных" не взять.
А чего здесь спорить? Вот, мы и выяснили, что зарплата про которую ты говоришь, как "средняя по ИТ" на самом деле это не просто девелоперы и, даже, не старшие девелоперы... Т.Е. круг сужается до консультантов и более высоких позиций.
консультанты тут не причем. Просто хороший и опытный спец, в достойной компании, в райноне 3го кольца имеет минимум 4т. Если чел согласен на меньшее - его дело.
do_scrum
28-01-2010, 17:00
Дааа? А че тогда вакансии на форумах вешают? Неужели из "засоленных" не взять.
Вакансию на форум повесил по одной причине: на эту позицию можно подавать без знания финского языка. Иногда можно и помочь соотечественникам хотябы информацией.
do_scrum
28-01-2010, 17:02
консультанты тут не причем. Просто хороший и опытный спец, в достойной компании, в райноне 3го кольца имеет минимум 4т. Если чел согласен на меньшее - его дело.
Но это абсолютно не средний уровень.
do_scrum
23-02-2010, 14:16
Еще одна вакансия.
C / javascript
Уровень: младший/средний девелопер (либо практикант).
Занятость: полный день или частичная занятость (взависимости от знаний/возможностей/потребностей).
do_scrum
24-02-2010, 12:46
Да, забыл добавить, пишите в ПМ, если интересно, дам е-маил куда посылать заявления и CV.
Продолжайте, пожалуйста, и дальше публиковать открытые вакансии.
Продолжайте, пожалуйста, и дальше публиковать открытые вакансии.
Из-за границы?
В любое время на mol.fi
Любая вакансия, не опубликованная на mol.fi, не имеет смысла, так как для приглашения иностранца ее все равно надо будет там публиковать.
do_scrum
01-03-2010, 17:34
Всем спасибо, все свободны. Вакансия закрыта.
Всем спасибо, все свободны. Вакансия закрыта.
Нашли студягу готового работать за TES? Хе-хе.
Нашли студягу готового работать за ТЕС? Хе-хе.
Вам это покоя не дает. Хе-хе.
do_scrum
01-03-2010, 20:23
Нашли студягу готового работать за ТЕС? Хе-хе.
Нет, нашли человека, которому интересно наше предложение. И который отвечает нашим требованиям.
Нет, нашли человека, которому интересно наше предложение. И который отвечает нашим требованиям.
с вашими зарплатами он свалит с воспитательного срока.
do_scrum
01-03-2010, 20:46
с вашими зарплатами он свалит с воспитательного срока.
Зависть - плохое чувство :D
А для хорошей зарплаты надо показать, что работать умеешь.
ни одно из форумских пророчеств не сбылось. Мюнхаузен.
[russian.fi, 2002-2014]