View Full Version : рабство?
устроилась на работу, радости предела не было, уборщица.
дали мне убирать биржу труда, сначала сказали 2 часа, но когда я начала работать, поняла что мне не успеть, 42 кабинета каждый день убрать, в 55 кабинетах собрать мусор, плюс 10 туалетов, плюс длиннющие коридоры 4 шт, столовая как актовый зал, 4 огромных кабинета для собраний и собеседований, я сказала начальнице что не успеваю все делать, она прибавила мне 30 мин, но в пятницу позвонила и сказала, что жалуются, столы не вытираю, еще 30 столов, не считая кабинетных!!!!
это что, это как, увольняться????? очень не хочется, но и работать как?
устроилась на работу, радости предела не было, уборщица.
дали мне убирать биржу труда, сначала сказали 2 часа, но когда я начала работать, поняла что мне не успеть, 42 кабинета каждый день убрать, в 55 кабинетах собрать мусор, плюс 10 туалетов, плюс длиннющие коридоры 4 шт, столовая как актовый зал, 4 огромных кабинета для собраний и собеседований, я сказала начальнице что не успеваю все делать, она прибавила мне 30 мин, но в пятницу позвонила и сказала, что жалуются, столы не вытираю, еще 30 столов, не считая кабинетных!!!!
это что, это как, увольняться????? очень не хочется, но и работать как?
И начальница, видимо эстонка?
устроилась на работу, радости предела не было, уборщица.
дали мне убирать биржу труда, сначала сказали 2 часа, но когда я начала работать, поняла что мне не успеть, 42 кабинета каждый день убрать, в 55 кабинетах собрать мусор, плюс 10 туалетов, плюс длиннющие коридоры 4 шт, столовая как актовый зал, 4 огромных кабинета для собраний и собеседований, я сказала начальнице что не успеваю все делать, она прибавила мне 30 мин, но в пятницу позвонила и сказала, что жалуются, столы не вытираю, еще 30 столов, не считая кабинетных!!!!
это что, это как, увольняться????? очень не хочется, но и работать как?
У вас должны быть нормативы по уборке. Сколько минут по нормативам должно уходить на всё это? Вы знаете?
У вас должны быть нормативы по уборке. Сколько минут по нормативам должно уходить на всё это? Вы знаете?
спросила у начальницы, она мне сказала, успокойся, 40 сек на кабинет, довольна?
почасовая зп?
делайте как можете и записывайте сколько ушло часов как есть, пусть оплачивают.
не нравится им - пусть уволят, не стоит настолько сильно цепляться за подобную работу, найдете другое
И начальница, видимо эстонка?
финка русская
почасовая зп?
делайте как можете и записывайте сколько ушло часов как есть, пусть оплачивают.
не нравится им - пусть уволят, не стоит настолько сильно цепляться за подобную работу, найдете другое
тоже так думаю, обидно когда перерабатываю по полтора часа, стараюсь сделать получше, а в итоге жалобы.
начальнице сказала, что объясню им что и как, так она аж подпрыгнула, не вздумай, мы купили 2.5 и мы должны все успевать за это время, а я тут причем???
спросила у начальницы, она мне сказала, успокойся, 40 сек на кабинет, довольна?
Это чьи нормы? Вашей начальницы ? ))))
тоже так думаю, обидно когда перерабатываю по полтора часа, стараюсь сделать получше, а в итоге жалобы.
начальнице сказала, что объясню им что и как, так она аж подпрыгнула, не вздумай, мы купили 2.5 и мы должны все успевать за это время, а я тут причем???
вот, правильная мысль.
начальница обнаглевшая совсем, интересно в какую витту послал бы её работник-финн, на вашем месте
Это чьи нормы? Вашей начальницы ? ))))
я не знаю, она мне так сказала..
тоже так думаю, обидно когда перерабатываю по полтора часа, стараюсь сделать получше, а в итоге жалобы.
начальнице сказала, что объясню им что и как, так она аж подпрыгнула, не вздумай, мы купили 2.5 и мы должны все успевать за это время, а я тут причем???
Скажите ей, что если они купили 2,5 часа, то пусть и работают на этой территории 5 человек . Они и сделают всё за 2,5 часа ))))
плохо сейчас без образования тут работать
на подобных работах везде сейчас дичь творится
вот, правильная мысль.
начальница обнаглевшая совсем, интересно в какую витту послал бы её работник-финн, на вашем месте
послала, поэтому там теперь я.
Скажите ей, что если они купили 2,5 часа, то пусть и работают на этой территории 5 человек . Они и сделают всё за 2,5 часа ))))
просила, она обещала, но дальше этого не идет..
я не знаю, она мне так сказала..
Подождите. Может сюда зайдёт Vilkas , она вам , возможно поможет... Она знает и про нормы и про уборку .
Подождите. Может сюда зайдёт Vilkas , она вам , возможно поможет... Она знает и про нормы и про уборку .
подожду, спасибо
Lundqvist
05-02-2017, 19:28
Автор! У меня похожая ерунда.Производство.Постоянно подгоняют.Дают 15 минут на то,что делается реально полчаса.Не успеваю или успеваю,но с браком-иначе не получается физически за такой период).Потом претензии.Спешку мотивируют тем,что срочный заказ,клиент ждёт.Потом этот "срочный заказ" лежит почему то ещё 2-3 дня на складе.
Скажите ей, что если они купили 2,5 часа, то пусть и работают на этой территории 5 человек . Они и сделают всё за 2,5 часа ))))
Только скорее всего она и вылетит на улицу а не начальница, а начальница наймёт другую, пошустрее.
у нас уже четвертая уборщица за пол года...всё нормальную найти не могут. Первую уволили так как слишком долго убирала помещение, хотя знаю что наш начальник за нее заступился что она хорошо убирает, но...поменяли на мужика, грязь грязью...исчез, потом еще один мужик был пару недель...щас опять новая тетка, может эта норм будет.
Только скорее всего она и вылетит на улицу а не начальница, а начальница наймёт другую, пошустрее.
у нас уже четвертая уборщица за пол года...всё нормальную найти не могут. Первую уволили так как слишком долго убирала помещение, хотя знаю что наш начальник за нее заступился что она хорошо убирает, но...поменяли на мужика, грязь грязью...исчез, потом еще один мужик был пару недель...щас опять новая тетка, может эта норм будет.
ну и че тогда держатся за эту работу? вакнсий сивоя полным полно почти в любом регионе
ну и че тогда держатся за эту работу? вакнсий сивоя полным полно почти в любом регионе
Ну да, че держаться, работы куча а ноют работы нет, никуда не берут или все не то и оплата хреновая;)
вакнсий сивоя полным полно почти в любом регионеа Вы уверены,что туда вот прямо так пошёл и устроился?
ну и че тогда держатся за эту работу? вакнсий сивоя полным полно почти в любом регионе
Вакансий полным полно, а устроиться даже на пару часов в день не так легко, у меня один знакомый уже год активно шлёт хакемусы еще не разу и на собеседование не позвали.
@@@NANA@@@
05-02-2017, 19:56
еще бы русских любили,которые "борзеют" вот таким образом.ведь понимают,что другой русской надо удержаться.
ха Вилкас ждете.
а вдруг она и есть та самая?
Автор! У меня похожая ерунда.Производство.Постоянно подгоняют.Дают 15 минут на то,что делается реально полчаса.Не успеваю или успеваю,но с браком-иначе не получается физически за такой период).Потом претензии.Спешку мотивируют тем,что срочный заказ,клиент ждёт.Потом этот "срочный заказ" лежит почему то ещё 2-3 дня на складе.
какой ужас ,а кому нужен бракованный "срочный заказ"- для чего используют? Вот так и катится все ...А про скорорсть уборки и отношению к работнику ,я в ШОКЕ. Эти чиновники могли бы и сами свои столы протереть ,не велика сложность!
какой ужас ,а кому нужен бракованный "срочный заказ"- для чего используют? Вот так и катится все ...А про скорорсть уборки и отношению к работнику ,я в ШОКЕ. Эти чиновники могли бы и сами свои столы протереть ,не велика сложность!
А зачем вообще уборщица надо если всё сам можешь))
а Вы уверены,что туда вот прямо так пошёл и устроился?
хз как у сиивоя, не разу не работал
я сейчас лумитюонтекия, все конторы куда закидывал приглашали на собеседования
в две сходил, сразу же и взяли было не собеседование а ввод в курс дела как работать
постоянно в обеих конторах рабочих нехватка была
дело в Оулу, в столичном регионе должно же еще бодрее быть?
тоже так думаю, обидно когда перерабатываю по полтора часа, стараюсь сделать получше, а в итоге жалобы.
начальнице сказала, что объясню им что и как, так она аж подпрыгнула, не вздумай, мы купили 2.5 и мы должны все успевать за это время, а я тут причем???
За такой объем она получает денег за 4-5 уборщиц, платит одну зарплату вам. Вас не должны волновать жалобы, это проблема вашей начальницы. Пусть сама впрягается с вами убирать.
За такой объем она получает денег за 4-5 уборщиц, платит одну зарплату вам. Вас не должны волновать жалобы, это проблема вашей начальницы. Пусть сама впрягается с вами убирать.
говорит, что при заключение договора присутствовало несколько фирм, и кто даст меньше времени с тем и заключают, наша фирма предложила 2.5, вот за это время уборщица должна убрать все!
А зачем вообще уборщица надо если всё сам можешь))
действительно..сидите там, всеравно ничего не делаете ,вот и убрались между ничегонеделаньем. своего рода зарядка.
@@@NANA@@@
05-02-2017, 20:09
говорит, что при заключение договора присутствовало несколько фирм, и кто даст меньше времени с тем и заключают, наша фирма предложила 2.5, вот за это время уборщица должна убрать все!
ну так это не ваши проблемы,а начальницы.
а мало ли вы заболеете или что-то случится.
по любому жмотит на напарницу вам.
действительно..сидите там, всеравно ничего не делаете ,вот и убрались между ничегонеделаньем. своего рода зарядка.
Кто сидит и ничего не делает?)) Вот и решение проблемы...поувольнят всех уборщиц нафиг они вообще нужны, каждый сам за собой может убрать, и в офисе и в магазине, делов то...шваброй помахать...еще тетке какой-то за это платить))
@@@NANA@@@
05-02-2017, 20:13
а ну ка на уборщиц бочку не катить.
нужны оне,нужны.
говорит, что при заключение договора присутствовало несколько фирм, и кто даст меньше времени с тем и заключают, наша фирма предложила 2.5, вот за это время уборщица должна убрать все!
Если фирма платит 2.5 часа за помещение которое невозможно убрать за 2.5 часа то они имеют за что заплатили, это уже не ваши проблемы а начальницы. Если заказчик недоволен ей придется что-то предпринять а то откажутся от ее услуг.
а ну ка на уборщиц бочку не катить.
нужны оне,нужны.
:thumbup: :thumbup:
говорит, что при заключение договора присутствовало несколько фирм, и кто даст меньше времени с тем и заключают, наша фирма предложила 2.5, вот за это время уборщица должна убрать все!
Она купила время на определенную сумму, хочет сэкономить, сама пусть помогает. Я втречала таких работодателей которые чтобы сэкономить, сами работали. А пусть она вам покажет как надо убрать все за 2,5 часа. Справится и не будет жалоб, значит возможно. У меня был такой начальник, я попросила его показать и если у него получится, я извинюсь и буду работать молча.
Если фирма платит 2.5 часа за помещение которое невозможно убрать за 2.5 часа то они имеют за что заплатили, это уже не ваши проблемы а начальницы. Если заказчик недоволен ей придется что-то предпринять а то откажутся от ее услуг.
она и давит на меня, должна, жалуются, постарайся убирать быстрее, вот её слова..
Она купила время на определенную сумму, хочет сэкономить, сама пусть помогает. Я втречала таких работодателей которые чтобы сэкономить, сами работали. А пусть она вам покажет как надо убрать все за 2,5 часа. Справится и не будет жалоб, значит возможно. У меня был такой начальник, я попросила его показать и если у него получится, я извинюсь и буду работать молча.
предлагала, приглашала, но в ответ, у меня своя работа, а у тебя твоя.
она и давит на меня, должна, жалуются, постарайся убирать быстрее, вот её слова..
Должна и возможно это разные вещи. Хотят чистые столы будут грязные полы...как-то так если это всё реально невозможно сделать за 2.5 часа а не что вы например просто не успеваете или не умеете. Я когда-то замещала постоянных уборщиц то там то сям...я никогда не укладывалась в их время)) а они укладывались...
Должна и возможно это разные вещи. Хотят чистые столы будут грязные полы...как-то так если это всё реально невозможно сделать за 2.5 часа а не что вы например просто не успеваете или не умеете. Я когда-то замещала постоянных уборщиц то там то сям...я никогда не укладывалась в их время)) а они укладывались...
она сама предлагает не убирать там где чисто на взгляд, это туалеты выходит не убирать, там же нет песка и камней, нет пятен от пальцев :))) потому как 8 из 10 туалетов для работников, но на "горшках" много не с экономишь, да и стремно как то...
в понедельник сделаю 2.5, что успею хорошо, остальное оставлю, пусть жалуются, что будет то будет!
в понедельник сделаю 2.5, что успею хорошо, остальное оставлю, пусть жалуются, что будет то будет!
Ну если ее подход это убирать только где видна грязь видна, то ничего странного что 2.5 часа, но всё равно ей это боком выйдет...люди не слепые, хотя кажется никто ничего не видит.
@@@NANA@@@
05-02-2017, 20:40
она сама предлагает не убирать там где чисто на взгляд, это туалеты выходит не убирать, там же нет песка и камней, нет пятен от пальцев :))) потому как 8 из 10 туалетов для работников, но на "горшках" много не с экономишь, да и стремно как то...
совет коллеге:
успокойся.
реально подумай,где можно не "усираться" в уборке.
по идее,если чистое место,то чего его убирать.
составь для себя сама ритм,чтобы ты все таки могла укладываться в это время.
иногда бывает,спешишь спешишь,а такое ощущение,что на месте стоишь.
например,сегодня убрала одну партию тщательнее,вторую на глаз.
завтра наоборот.
не сцы.
все у тебя получится.
если и правда начальница на другом месте работает,значит все же доверяет тебе.
если ты только недавно работаешь,то ритм нарастишь,не переживай.
я себя вспоминаю,поначалу тоже покаааа раскачаюсь.....и если надо только около дверных ручек протереть (двери),то я же чуть ли не с одной дверью по 15-20 минут вошкалась.
напарницы на меня смотрели,как на чумную.смешно вспоминать.
потом мне сама напарница и объяснила,что надо самой регулировать по чистоте уборку.
Если ничего изменить невозможно, нужно работу разделить на неделю, например по 10 столов в день, раз в неделю будете с них пыль смахивать. А работать сказали 2,5 часа вот и работайте. Будет что говорить, слушайте, уши для того и есть.
brodaga @ po zizni @
05-02-2017, 20:45
Автор! У меня похожая ерунда.Производство.Постоянно подгоняют.Дают 15 минут на то,что делается реально полчаса.Не успеваю или успеваю,но с браком-иначе не получается физически за такой период).Потом претензии.Спешку мотивируют тем,что срочный заказ,клиент ждёт.Потом этот "срочный заказ" лежит почему то ещё 2-3 дня на складе.
Гы ! Когда на Ямайку привозили " свежих " рабов , их в первый день , когда выводили на плантации тростника , целый день подгоняли плетью . Потом норма первого дня ( " плёточного " ) фиксировалась как постоянная . Иначе есть не давали . Рабы выживали . Какое-то время ...
Микка К.
05-02-2017, 20:50
Надеюсь,что у автора за эти два часа работы есть законный кофейный перерыв на 15 минут.
Что б она смогла спокойно помыть руки,сварить себе кофе,оправиться и съесть свой йогурт и бутерброд без спешки и нервов :)
Надеюсь,что у автора за эти два часа работы есть законный кофейный перерыв на 15 минут.
Что б она смогла спокойно помыть руки,сварить себе кофе,оправиться и съесть свой йогурт и бутерброд без спешки и нервов :)
При работе меньше 6 часов перерыв не положен. По-етому теперь многие берут уборщицу например на 4 часа и платят ей 50% от ставки а работы ей дают ту что раньше человек делал целый рабочий день. Ты ведь всё-равно в полную силу можешь работать только 2-3 часа а потом надо отдышаться, вот и отдыхай дома за бесплатно. Бот так, кто еще не знает, посмотрите сколько оса-аикайсет тюпайкат na mol.fi
Тоже имел опыт работы siivoja. Это было давно и первое, что меня удивило это когда наступал конец рабочего дня то на соседнем участке работник минуту в минуту ушел с рабочего места даже не убрав инструмент. И бригадир молча заканчивала за ним работу.
Насчет норм в Suomi это все утопия. Нет здесь никаких норм. Кто тянет на том и пашут остальные это фон и этот фон довольно многочисленный.
Да ушел из siivoja когда понял, что могу так застрять до пенсии. Была каренсия, но следущая работа была на несколько порядков лучше.
А автору следует делать за 2,5 часа столько сколько сможет и ни вкоем случае не вся в мыле. За уборку отвечает старшая вот пускай и отвечает. И в будущем прежде чем приступить к работе ознакомиться с объемом работы и условиями труда.
Надеюсь,что у автора за эти два часа работы есть законный кофейный перерыв на 15 минут.
Что б она смогла спокойно помыть руки,сварить себе кофе,оправиться и съесть свой йогурт и бутерброд без спешки и нервов :)
Рабочая смена меньше 4 часов - без перерыва (кроме в туалет).
Ровно 4 часа - перерыв 10мин.
4-6 часов 20мин или 2 по 10мин.
7,5 -9 - обед + кофейный.
10-12часов - 3 перерывa
Lundqvist
05-02-2017, 21:37
А автору следует делать за 2,5 часа столько сколько сможет и ни вкоем случае не вся в мыле..
Я вот так же и сказал своему работодателю,что буду делать так,как могу физически и "в мыле" быть не собираюсь.В курилке после этого пошли слухи,что меня хотят уволить! (
Lundqvist
05-02-2017, 21:39
Рабочая смена меньше 4 часов - без перерыва (кроме в туалет).
Ровно 4 часа - перерыв 10мин.
4-6 часов 20мин или 2 по 10мин.
7,5 -9 - обед + кофейный.
10-12часов - 3 перерываУ меня 8,5 часов.Из них полчаса неоплачиваемый обед и два оплачиваемых перерыва по 15 минут.Такая вот схема.
в понедельник сделаю 2.5, что успею хорошо, остальное оставлю, пусть жалуются, что будет то будет!
По крайней мере если уволят,так хоть каренсии не будет.А уволишься сама,будет.
У меня 8,5 часов.Из них полчаса неоплачиваемый обед и два оплачиваемых перерыва по 15 минут.Такая вот схема.
Да, обеденный обычно не оплачивается, а кофейные да.
еще бы русских любили,которые "борзеют" вот таким образом.ведь понимают,что другой русской надо удержаться.
ха Вилкас ждете.
а вдруг она и есть та самая?
Не я все понимаю,но рекомендую такие шутки не шутить.
У меня нет работников,не держу.
Не знаю врет ли начальница или нет.. сейчас такая ситуация дикая сложилась,что всякое возможно. В ИСС да и в других больших фирмах иногда такие контракты предлагают,что мне вот тоже не понять,как можно за такое время успеть сделать то,что в контракте наобещали. В очереди на контракты стоят все от малых до великих фирм и обещают за три копейки золотые горы.. И клиенты бтоже совсем офигевшие,сначала секономят сто евро в месяц,а затем удивляются.. хотя нет,не удивляются а начинают жаловаться и требовать ..
По обьёму того,что пописано должно быть часов4-5 или там надо одну половину через день мыть,другую тоже , и мусор не каждый день выносить. Мож там расписание такое хитрое..
У ИСС норма 5 минут на туалет,хоть стой,хоть падай.
Не знаю врет ли начальница или нет.. сейчас такая ситуация дикая сложилась,что всякое возможно. В ИСС да и в других больших фирмах иногда такие контракты предлагают,что мне вот тоже не понять,как можно за такое время успеть сделать то,что в контракте наобещали. В очереди на контракты стоят все от малых до великих фирм и обещают за три копейки золотые горы.. И клиенты бтоже совсем офигевшие,сначала секономят сто евро в месяц,а затем удивляются.. хотя нет,не удивляются а начинают жаловаться и требовать ..
По обьёму того,что пописано должно быть часов4-5 или там надо одну половину через день мыть,другую тоже , и мусор не каждый день выносить. Мож там расписание такое хитрое..
У ИСС норма 5 минут на туалет,хоть стой,хоть падай.
Такая ситуация потому что договоры заключают и решения принимают руководбтели а те кто жалуются ето работники. Они пожаловались, начальство сообщило уборщицкой фирме. У нас на работе то же самое целую уборщицу сократили, взяли фирму, оплатили несколько часов уборки. Теперь каждый раз новые люди, которые первый раз видят наши кабинеты, все недовольны. Уборщики конечно не виноваты.
Она купила время на определенную сумму, хочет сэкономить, сама пусть помогает. Я втречала таких работодателей которые чтобы сэкономить, сами работали. А пусть она вам покажет как надо убрать все за 2,5 часа. Справится и не будет жалоб, значит возможно. У меня был такой начальник, я попросила его показать и если у него получится, я извинюсь и буду работать молча.
самый конструктивный совет. не исключаю, что она сделает за полтора))
если работник неопытный - его надо несколько раз "нянчить", прямо наблюдать и на ходу показывать, что он делает не так. иногда так ковыряются, что выколите мне глаза)))
после такой практики обычно всё нормализуется.
нельзя нового человека бросать сразу одного. но и он должен понимать, что, возможно, просто не умеет работать.
но не исключаю также существования жадных и ленивых работодателей ;)
пусть покажет, ей-богу. всё встанет на свои места.
делайте как можете.главное собрать мусор с корзин,и смести пыль и крошки со стола.Если видите что мусора на полу не видно просто не мойте его.У вас испытательный срок прошел уже?Если нет,то не парьтесь,делайте как можете,если начальнице не нравиться она вам просто не продлит после 4 мес.договор,и уйдете оттуда.И биржа никакой каренции не даст за это.
Если вы не хотите оставаться там,то забейте на качество работы,можете еще на больниках во время испытательного посидеть.
Если испытательный прошел уже,то тогда только искать паралельно новую работу
Микка К.
06-02-2017, 11:50
самый конструктивный совет. не исключаю, что она сделает за полтора))
если работник неопытный - его надо несколько раз "нянчить", прямо наблюдать и на ходу показывать, что он делает не так. иногда так ковыряются, что выколите мне глаза)))
после такой практики обычно всё нормализуется.
нельзя нового человека бросать сразу одного. но и он должен понимать, что, возможно, просто не умеет работать.
но не исключаю также существования жадных и ленивых работодателей ;)
пусть покажет, ей-богу. всё встанет на свои места.
А я вот считаю,что уборка такого объёма работ должна рассчитываться не на спешке,а в нормальном ритме.
Например,за 3 часа.
Ну,что бы не "умирал" работник ,-ему же ещё 5 часов надо отработать в других местах.
Да,с опытом приходит и сноровка ,и свои профессиональные хитрости,которые позволят делать работу быстрее.Так это лишь бонус,а значит сам решаешь как работать-нормально или быстрее
А я вот считаю,что уборка такого объёма работ должна рассчитываться не на спешке,а в нормальном ритме.
Например,за 3 часа.
Ну,что бы не "умирал" работник ,-ему же ещё 5 часов надо отработать в других местах.
Да,с опытом приходит и сноровка ,и свои профессиональные хитрости,которые позволят делать работу быстрее.Так это лишь бонус,а значит сам решаешь как работать-нормально или быстрее
с этим трудно спорить))
конечно, не надо работника загонять, кто же будет работать?) но и слать работодателя и требовать оплаты своих излишних и ненужных действий - тоже не по-человечески. вот и предлагаю выяснить, что на самом деле нужно.
...научится побыстрее делать - никто же отбирать сэкономленное не будет ;)
я за обоюдные шаги навстречу. отрасль такая, где все через раз дышат, работодатель тоже. хочешь работать, хочешь чтоб работники не разбегались - договаривайся.
не хочешь работать ( что вполне может быть, нафига это надо) - не подставляй работодателя.
А как вам дневная норма в 35 подъездов в разных местах? 15 саун, 20 туалетов, 8 прачек и 17 сушилок, тоже в разных местах,а в "Оставшееся" время кладовки? Куда , вообще, делись нормативы? Кому визу продлевать - вообще деваться некуда, вот и пашут за троих.
А как вам дневная норма в 35 подъездов в разных местах? 15 саун, 20 туалетов, 8 прачек и 17 сушилок, тоже в разных местах,а в "Оставшееся" время кладовки? Куда , вообще, делись нормативы? Кому визу продлевать - вообще деваться некуда, вот и пашут за троих.
У ИСС на подьезд 20 минут. Если б не пахали,то на них бы не ездили.
А я вот считаю,что уборка такого объёма работ должна рассчитываться не на спешке,а в нормальном ритме.
Например,за 3 часа.
Ну,что бы не "умирал" работник ,-ему же ещё 5 часов надо отработать в других местах.
Да,с опытом приходит и сноровка ,и свои профессиональные хитрости,которые позволят делать работу быстрее.Так это лишь бонус,а значит сам решаешь как работать-нормально или быстрее
То что ты думаешь это одно, а то чето есть это другое. В некоторыех профессиях где все бегают с разными "у меня такая норма, мне положено, ничего сверх делать не буду" не понимают реалии других профессий;) так что там где в одном месте начальнику можно сказать "ei kuulu mulle" в другом месте просто уволят. А когда работа нужна, сам выбираешь¨или бодаться и как уперто или искать другое место и надеяться что там будет легче.
У ИСС на подьезд 20 минут. Если б не пахали,то на них бы не ездили.
В том и дело, всегда наидется идиот который согласиться пахать, а значит, зачем что-то делать со стороны работодателя. А потом слушаешь, вот финны ничего не делают еле передвигаются, ходят как на пляже, а я вот такая крутая бегаю вся в мыле., ну и дура, так и хочется сказать. Люди в свое время боролись и отстаивали свои права на перевывы и достойную оплату, чтоб не бегать в мыле и откинуть копыта через 2 года такой работы, а приходят такие энтузиасты и начинают выкабениваться, так как и работают по пол года в таком темпе а потом сваливают, а начальник смотрит, та успевала столько а эти типа не успевают значит ленивые, но эти уже 20 лет тут работают, а та прискакала и после полу года свалила.
Articman
06-02-2017, 12:45
так что там где в одном месте начальнику можно сказать "ei kuulu mulle" в другом месте просто уволят.
эта фраза служит начальнику негласным заявлением о желании работника быть уволенным. У нас 3 таких устных заявления - пинок в свободный полёт, причин для юридически корректного увольнения без профсоюзной вони с дюжину всегда найдётся... Пусть другим садо-мазо начальникам напоминают, что "kuulu hänelle" )))
В том и дело, всегда наидется идиот который согласиться пахать, а значит, зачем что-то делать со стороны работодателя. А потом слушаешь, вот финны ничего не делают еле передвигаются, ходят как на пляже, а я вот такая крутая бегаю вся в мыле., ну и дура, так и хочется сказать. Люди в свое время боролись и отстаивали свои права на перевывы и достойную оплату, чтоб не бегать в мыле и откинуть копыта через 2 года такой работы, а приходят такие интузиасты и начинают выкабениваться, так как и работают по пол года в таком темпе а потом сваливают, а начальник смотрит, та успевала столько а эти типа не успевают значит ленивые, но эти уже 20 лет тут работают, а та прискакала и после полу года свалила.
Но тут уже дело не в энтузиазме, это рабочий план, который нужно сделать с мылом или без. Я была как-то в похожей ситуации лет 5 назад. В килпилахти есть огромный завод несте, где сол решил выстебнуться и вместо троих поставили меня одну. Туалетов там!!!! Ок 70 унитазов, коридоры, кабинеты, столовая, актовые залы, холы , и т д и тп. Я драпала оттуда через месяц со слезами. Но сейчас, я смотрю, это все входит в норму, и никто не борется с этим.
Но тут уже дело не в энтузиазме, это рабочий план, который нужно сделать с мылом или без. Я была как-то в похожей ситуации лет 5 назад. В килпилахти есть огромный завод несте, где сол решил выстебнуться и вместо троих поставили меня одну. Туалетов там!!!! Ок 70 унитазов, коридоры, кабинеты, столовая, актовые залы, холы , и т д и тп. Я драпала оттуда через месяц со слезами. Но сейчас, я смотрю, это все входит в норму, и никто не борется с этим.
Уже не борятся так как бесполезно, слишком большой наплыв тех кто будет горбатиться за плохую зарплату, а не работать за достойную. это уборка, строительство, где все когда-то установленные нормы можно спустить в унитаз, работодатель возьмет того кто будет делать его нормы, а если не нравится наидет другого и всегда кто-то но наидется. Вот если бы все отказывались брать ту работу где на работнике пахают и недоплачивают....были бы другие реалии, но так было раньше пока границы с дешевой рабсилой не открыли. Те готовы работать хоть за какую цену и при любых условиях, а потом как статус позволят просто уходят ... сами знаем куда, сидеть и отдыхать.
устроилась на работу, радости предела не было, уборщица.
дали мне убирать биржу труда, сначала сказали 2 часа, но когда я начала работать, поняла что мне не успеть, 42 кабинета каждый день убрать, в 55 кабинетах собрать мусор, плюс 10 туалетов, плюс длиннющие коридоры 4 шт, столовая как актовый зал, 4 огромных кабинета для собраний и собеседований, я сказала начальнице что не успеваю все делать, она прибавила мне 30 мин, но в пятницу позвонила и сказала, что жалуются, столы не вытираю, еще 30 столов, не считая кабинетных!!!!
это что, это как, увольняться????? очень не хочется, но и работать как?
Поищите здесь условия под которые попадаете либо не попадаете и во втором случае будет что предьявить работодателю.
Kiinteistöpalvelualan työntekijöitä koskeva työehtosopimus 1.12.2013–31.1.2017
https://www.pam.fi/media/pdf-tessit/kipa-tes-1.12.2013-31.1.2017.pdf
Вообще, если еще не вступили в PAM , то срочно вступайте.
https://www.pam.fi/ru/
Надо бы нормы поискать и убедиться что имеют право Bас заставлять работать в предложеном Вам режиме.
.
В очередной раз доказывается, что нечего с русскими по работе связываться!
А как вам дневная норма в 35 подъездов в разных местах? 15 саун, 20 туалетов, 8 прачек и 17 сушилок, тоже в разных местах,а в "Оставшееся" время кладовки? Куда , вообще, делись нормативы? Кому визу продлевать - вообще деваться некуда, вот и пашут за троих.
бедные люди. чем больше крутятся, тем меньше времени на раздумья .
В очередной раз доказывается, что нечего с русскими по работе связываться!
Ведь топикстартер даже не написала ничего про работодателя,было сказано начальница. и фирма не упомянута. может там начальбница такая-обыкновенная палвелуохяа,ей самой,что сказали,то она и делает,начальница она над пятью уборщицами.. а над ней еще десять.
Маленькие фирмы по идее не выигрывают такие контракты,где государственные учрежения..
Так что я Бы про русских на работе не вставляла сюда. Я вот слышала,что в маленьких эстонсих фирмах работодатели дурят своих же.. Но это другая история.
Микка К.
06-02-2017, 19:57
А как вам дневная норма в 35 подъездов в разных местах? 15 саун, 20 туалетов, 8 прачек и 17 сушилок, тоже в разных местах,а в "Оставшееся" время кладовки? Куда , вообще, делись нормативы? Кому визу продлевать - вообще деваться некуда, вот и пашут за троих.
Безусловно,это уже рабство.
Ведь топикстартер даже не написала ничего про работодателя,было сказано начальница. и фирма не упомянута. может там начальбница такая-обыкновенная палвелуохяа,ей самой,что сказали,то она и делает,начальница она над пятью уборщицами.. а над ней еще десять.
Маленькие фирмы по идее не выигрывают такие контракты,где государственные учрежения..
Так что я Бы про русских на работе не вставляла сюда. Я вот слышала,что в маленьких эстонсих фирмах работодатели дурят своих же.. Но это другая история.
большая фирма, одна из тех что по всей Финляндии, не хочу писать, вдруг начальница тоже заходит сюда
pikkupupu
06-02-2017, 20:05
Безусловно,это уже рабство.
Все что делается добровольно по определению рабством считаться не может. Просто как правильно уже замечали очень много людей хочет получить или продлить внж и сами соглашаются на все. Но тут уж кто им доктор, никто ведь не держит силком и не заставляет.
сегодня утром наблюдал в." мехеляйнен,"SOLовский работник убирала кабинеты, специально время засёк, 4 минуты кабинет.
Если договорпостоянный а не почасовой, то терпится месяцок, а потом поход ко врачу, получить справку о полнои и безвылазнои депрессии, и уити в долгосрочный оплачиваемый отпуск... Как-то так вроде делают.
@@@NANA@@@
06-02-2017, 22:39
мы не знаем намерений автора.
лично мне хотелось бы,чтоб человек работал.
а у нас две финки так и слиняли,то есть поработали и на больничный.
есть и у них лентяи.
мы не знаем намерений автора.
лично мне хотелось бы,чтоб человек работал.
а у нас две финки так и слиняли,то есть поработали и на больничный.
есть и у них лентяи.
Я тоже за то, чтоб все работали. И чтоб условия труда были хорошие. Хороших работников должны ценить. Если не ценят, а используют, то правила меняются.
Ведь топикстартер даже не написала ничего про работодателя,было сказано начальница. и фирма не упомянута. может там начальбница такая-обыкновенная палвелуохяа,ей самой,что сказали,то она и делает,начальница она над пятью уборщицами.. а над ней еще десять.
Маленькие фирмы по идее не выигрывают такие контракты,где государственные учрежения..
Так что я Бы про русских на работе не вставляла сюда. Я вот слышала,что в маленьких эстонсих фирмах работодатели дурят своих же.. Но это другая история.
Повнимательнее читайте тему
Если договорпостоянный а не почасовой, то терпится месяцок, а потом поход ко врачу, получить справку о полнои и безвылазнои депрессии, и уити в долгосрочный оплачиваемый отпуск... Как-то так вроде делают.
А что за больничный такой долгосрочный и оплачиваемый? Там ведь ограничения по количеству дней есть, в зависимости от продолжительности работы
мы не знаем намерений автора.
лично мне хотелось бы,чтоб человек работал.
а у нас две финки так и слиняли,то есть поработали и на больничный.
есть и у них лентяи.
А у нас есть такие, что лучше б на больничном сидели, а то придут и ничего не делают, еще и своей работой других нагружают
Я тоже за то, чтоб все работали. И чтоб условия труда были хорошие. Хороших работников должны ценить. Если не ценят, а используют, то правила меняются.
хороших надо на руках носить, это где-то один из десятка опробованных! ;)
а по их-то словам - они все хорошие. а на самом деле - плевать на всё хотели, или необучаемые.
а возле хорошего - танцуем с бубном, чтоб не ушёл, потому что угадайте кто будет его работу делать, пока десяток новых накосячит и уйдёт :D
Позвонила сейчас и сказала что опять жалуются что не убираю столовую и мужскую раздивалку, про раздевалку за месяц первый раз слышу, вообщем полный пипец
В этот раз мы деликатно сделаем вид, что в очередной раз ничего не заметили. Но на будущее:
3.1. Никнейм
3.1.1. Каждый пользователь может зарегистрировать только один никнейм. Двойная регистрация (регистрироваться под двумя и более никами) - запрещена.
[russian.fi, 2002-2014]