Цитата:
|
Сообщение от prizivnik
первый раз такое слышу.на палкатуки договор был постоянный! это как понимать.палкатуки всегда не более года.заканчивается срок разрешенный и если еще день отрабатывается то только тогда-вы на постоянной работе
и еще-хочу понять как люди с первой олескелилупой и вроде как еще и рабочей -умудряются устроится на работу на палкатуки?
|
Почему же не может быть постоянным? Это же не форма трудового договора, как, например, oppisopimus, а поощрение работодателя за то, что он взял на работу человека с определенными проблемами (долгое время безработного, приехавшего из другой страны и пр.). А договор вполне может быть и постоянным, хотя, скорее всего, с испытательным сроком (обычно 4 месяца).
По второму пункту вижу только одно объяснение - индивидуальный подход.   |
