Цитата:
|
Сообщение от sonya_link
Да я как-то беспокоюсь, что решат, что лентяйка, если написать, что не работала, и не видать мне ни нормальных курсов финского, ни переобучения какого-нибудь, чтоб финские бумажки о специальности получить(, ну и если вдруг начнут требовать трудовую с записями - вот что им сказать(. Ведь опыт есть, навыки есть, а подтвердить не могу. И как написать, что навыков и опыта на 10 лет набралось, а официального стажа по этим навыкам нет(
|
Что беспокоится? Так и пишите. Никого тут особенно Ваш официальный стаж не волнует. Лучше обдумайте, что хотите. И это обязательно в плане укажите. Адаптируйтесь.  Ни на бирже, ни в КЕЛА никто ничего подсказывать не будет. Посмотрели, разобрались, пришли и решили. Решения этих организаций зависит даже от того, к кому попадете. Знаете, что неправильно - обращаетесь к другому или к начальству. Грамотно обоснуете, получите то, что хотите.
Будете на работу устраивается - опыт легко проверяется. Тем более испытательный срок обычно месяца 4. Обоснуете, что был опыт по специальности ранее - зарплату получите выше. Чем обосновывать - Ваша задача, можно и устно показать, что Вы - спец в этой области. Стаж обязательно прописывается в трудовом контракте.
Финнами разработан алгоритм начала работы для приехавших. Работает обычно криво, но задумано было хорошо. Устраиваетесь на практику по специальности. Показываете себя, заинтересовываете работодателя, получаете от биржи palkkatuki и устраиваетесь на работу. Когда palkkatuki прекращают платить переделываете договор на учебный (oppisopimus) и получаете местное образование (от техникума до высшего). И, да, иногда работает как надо. С некоторыми отступлениями я этот путь прошла. |
