Просмотр одиночного сообщения
Old 09-02-2009, 15:07   #15
Ashley
Гость
 
Сообщений: n/a
Проживание:
Регистрация:
Status:
Цитата:
Сообщение от Student_W
это называется: "киусаминен тюöпаикалла". Иногда в эту игру включаются еще и члены коллектива. Дело полный отстой. Цел`-заставит`уволит`ся. Зависит от стойкости чела и его способности и желания "кусат`ся" до последнего. С доказател`ствами нужно идти к доверенному лицу от профсоюза и вплот`до суда. Т.к. если хотят уволит`, то пуст` увол`няют но со всеми пособиями и т.д.

Испытател`ный срок 1-4 месяца, иногда 6. Полезная вещ`. Т.к. уйдти можно полюбому без об"яснений, в принципе. Ни кто ни какой ответственности не несет. Второй вариант это просто краткосрочный договор.



Может ли такая жертва обратиться к доверенному лицу от профсоюза, если она или еще не успела вступить в профсоюз или в нем только первые месяцы?
Ведь известно что в профсоюзе нужно пробыть минимум 10 мес.

А когда работают по договору palkkatuki - делите на 2 = 2 года чтобы иметь права на поддержку?
Или я ошибаюсь??

СПАСИБО!






.
 
0
 
0
    Ответить с цитированием