|
13-10-2021, 13:32
|
#1
|
Пользователь
Сообщений: 3
Проживание:
Регистрация: 13-10-2021
Status: Offline
|
Компания в Финляндии, сотрудники из России
Здравствуйте. У нас есть компания, которае долгое время существует в России. Т.к. сейчас выходим в Финляндию, встал вопрос по поводу рабочих виз для сотрудников.
Директор фирмы уже зарегистрировал компанию в Финляндии. По бизнес-визе он уже пересекал границу, проблем с въездом у него нет.
А как быть с сотрудниками, которые должны находиться в стране, чтобы как минимум на начальном этапе настроить все процессы?
Будет ли ТЕ-Тоймисто требовать к рассмотрению сначала финнов? Для нас такой вариант не подходит, т.к. нужна полноценная команда из России, которая обладает нужными знаниями. Можно ли как-то обойти этот барьер с приоритетным наймом финнов и доказать, что на позиции в компании не подойдёт никто кроме сотрудников компании из России?
|
|
|
13-10-2021, 14:23
|
#2
|
Пользователь
Сообщений: 17,439
Проживание: Great Finland
Регистрация: 02-06-2009
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Toukokuu
Здравствуйте. У нас есть компания, которае долгое время существует в России. Т.к. сейчас выходим в Финляндию, встал вопрос по поводу рабочих виз для сотрудников.
Директор фирмы уже зарегистрировал компанию в Финляндии. По бизнес-визе он уже пересекал границу, проблем с въездом у него нет.
А как быть с сотрудниками, которые должны находиться в стране, чтобы как минимум на начальном этапе настроить все процессы?
Будет ли ТЕ-Тоймисто требовать к рассмотрению сначала финнов? Для нас такой вариант не подходит, т.к. нужна полноценная команда из России, которая обладает нужными знаниями. Можно ли как-то обойти этот барьер с приоритетным наймом финнов и доказать, что на позиции в компании не подойдёт никто кроме сотрудников компании из России?
|
Предоставить обоснование. Если не получится, значит на самом деле местные подойдут.
-----------------
«Подрезать» грузовики - идея плохая...
|
|
|
13-10-2021, 14:55
|
#3
|
Белая и пушистая
Сообщений: 9,605
Проживание: Helsinki
Регистрация: 10-06-2008
Status: Offline
|
Зависит от того чем занимаются сотрудники, если чем-то для чего требуется высшее образование и за что платят более 3000 евро в месяц, то ничего доказывать не надо.
|
|
|
13-10-2021, 15:01
|
#4
|
Пользователь
Сообщений: 2,851
Проживание:
Регистрация: 23-02-2015
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Toukokuu
Можно ли как-то обойти этот барьер с приоритетным наймом финнов и доказать, что на позиции в компании не подойдёт никто кроме сотрудников компании из России?
|
В приницпе можно.
Делается это так: вывешивается вакансия, собираются резюме (в т.ч. подают ваши сотрудники) и с частью ( в т.ч. вашими, разумеется) проводятся реальные собеседования. Коль скоро, как я понял, речь идёт о специалистах, то собеседований-то будет от силы 1-2 на одну позишн, не считая вашего сотрудника.
Дальше пишется обоснование, что всё, кроме вашего сотрудника не подходят, т.к. "завышенные зп ожидания", "не соотвествует квалификация", "не знаком с системой "рога-и-копыта", а вам эта система жизненно необходима" и т.д. Отправляется чиновникам, а те, когда речь идёт о спецах, ничего всё равно не понимают и сделать не смогут и через некоторое время почти 100% вы получите разрешения.
|
|
|
13-10-2021, 15:20
|
#5
|
Пользователь
Сообщений: 1,525
Проживание: Espoo
Регистрация: 14-09-2015
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Kluwert
В приницпе можно.
Делается это так: вывешивается вакансия, собираются резюме (в т.ч. подают ваши сотрудники) и с частью ( в т.ч. вашими, разумеется) проводятся реальные собеседования. Коль скоро, как я понял, речь идёт о специалистах, то собеседований-то будет от силы 1-2 на одну позишн, не считая вашего сотрудника.
Дальше пишется обоснование, что всё, кроме вашего сотрудника не подходят, т.к. "завышенные зп ожидания", "не соотвествует квалификация", "не знаком с системой "рога-и-копыта", а вам эта система жизненно необходима" и т.д. Отправляется чиновникам, а те, когда речь идёт о спецах, ничего всё равно не понимают и сделать не смогут и через некоторое время почти 100% вы получите разрешения.
|
Naali правильно говорит - в случае Special Expert (а это всего-лишь В.О. + минимум з.п. на уровне 3200-3400 - точнее есть на сайте мигри) вообще ничего не надо. Ни обоснований, ни TE, ни вакансии тут вывешивать. И сроки получения ВНЖ там от недели. Все IT-шники по этой категории проходят + большинство релокаций внутри компаний так делается.
|
|
|
13-10-2021, 17:05
|
#6
|
Пользователь
Сообщений: 10,652
Проживание:
Регистрация: 06-12-2010
Status: Offline
|
В вашем случае все делается гораздо проще.
Финская компания арендует у Российской работников.
Работники приезжают в финляндию с рабочими визами В, выданными по запросу Российской стороны.
В финляндии они в командировке (читаем: финский ТЕС - мимо них...)
Через 180 дней, они уезжают назад, приезжают другие...
Так половина транспортников сейчас работают.
|
|
|
13-10-2021, 17:37
|
#7
|
Пользователь
Сообщений: 3
Проживание:
Регистрация: 13-10-2021
Status: Offline
|
Всем спасибо за ответы!
Цитата:
Сообщение от Den327
В вашем случае все делается гораздо проще.
Финская компания арендует у Российской работников.
Работники приезжают в финляндию с рабочими визами В, выданными по запросу Российской стороны.
В финляндии они в командировке (читаем: финский ТЕС - мимо них...)
Через 180 дней, они уезжают назад, приезжают другие...
Так половина транспортников сейчас работают.
|
Где можно подробнее про это почитать? Такой вариант очень даже подошёл бы.
Я так понимаю, что визу B можно будет продлевать неограниченное количество раз?
|
|
|
13-10-2021, 18:10
|
#8
|
Пользователь
Сообщений: 17,439
Проживание: Great Finland
Регистрация: 02-06-2009
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Den327
В вашем случае все делается гораздо проще.
Финская компания арендует у Российской работников.
Работники приезжают в финляндию с рабочими визами В, выданными по запросу Российской стороны.
В финляндии они в командировке (читаем: финский ТЕС - мимо них...)
Через 180 дней, они уезжают назад, приезжают другие...
Так половина транспортников сейчас работают.
|
Тут главное что финский ТЕС мимо. Они даже зарплату в рублях получают на российскую карту.
-----------------
«Подрезать» грузовики - идея плохая...
|
|
|
13-10-2021, 18:32
|
#9
|
Пользователь
Сообщений: 2,873
Проживание:
Регистрация: 07-07-2003
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Crest
Тут главное что финский ТЕС мимо. Они даже зарплату в рублях получают на российскую карту.
|
И налоги в России платят.
|
|
|
13-10-2021, 19:28
|
#10
|
Пользователь
Сообщений: 17,439
Проживание: Great Finland
Регистрация: 02-06-2009
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Это я
И налоги в России платят.
|
На счёт налогов не спросил.
-----------------
«Подрезать» грузовики - идея плохая...
|
|
|
13-10-2021, 19:30
|
#11
|
Пользователь
Сообщений: 10,652
Проживание:
Регистрация: 06-12-2010
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Toukokuu
Всем спасибо за ответы!
Где можно подробнее про это почитать? Такой вариант очень даже подошёл бы.
Я так понимаю, что визу B можно будет продлевать неограниченное количество раз?
|
Не уверен, что есть где почитать, но есть люди у которых можно спросить. (напишите мне в личку, дам наводку)
Продление визы В это отдельная история, продлевать можно не однократно но нельзя превышать период нахождения сотрудника за границей, он станет резидентом и нужно будет платить какие то налоги в стране нахождения.
-----------------
Опасайтесь людей верующих, ибо у них есть боги, которые им все прощают.
То ли жизнь налаживается, то ли антидепрессанты наконец-то начали действовать.
|
|
|
13-10-2021, 19:32
|
#12
|
Пользователь
Сообщений: 10,652
Проживание:
Регистрация: 06-12-2010
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Crest
На счёт налогов не спросил.
|
До 180 дней нахождения, налоги платят в Россию. Потом нужно что-то заносить и в финский бюджет...
-----------------
Опасайтесь людей верующих, ибо у них есть боги, которые им все прощают.
То ли жизнь налаживается, то ли антидепрессанты наконец-то начали действовать.
|
|
|
13-10-2021, 19:44
|
#13
|
Пользователь
Сообщений: 3
Проживание:
Регистрация: 13-10-2021
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Den327
Не уверен, что есть где почитать, но есть люди у которых можно спросить. (напишите мне в личку, дам наводку)
Продление визы В это отдельная история, продлевать можно не однократно но нельзя превышать период нахождения сотрудника за границей, он станет резидентом и нужно будет платить какие то налоги в стране нахождения.
|
Спасибо, написал)
Я побегал по сайту migri, нашёл такую информацию: https://migri.fi/en/internal-transfer-within-a-company
Кажется, что это подходящий вариант, но вопрос - как доказать, что компания в России и компания в Финляндии связаны?
|
|
|
13-10-2021, 19:48
|
#14
|
Пользователь
Сообщений: 17,439
Проживание: Great Finland
Регистрация: 02-06-2009
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Den327
До 180 дней нахождения, налоги платят в Россию. Потом нужно что-то заносить и в финский бюджет...
|
Так они переодически выезжают в Россию. Вроде раз в месяц или в два.
Когда обязательный карантин был, так почти полгода не выезжали.
-----------------
«Подрезать» грузовики - идея плохая...
|
|
|
13-10-2021, 21:36
|
#15
|
Пользователь
Сообщений: 10,652
Проживание:
Регистрация: 06-12-2010
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Crest
Так они переодически выезжают в Россию. Вроде раз в месяц или в два.
Когда обязательный карантин был, так почти полгода не выезжали.
|
Я работал по такой схеме.
Там считается суммарное количество дней в календарном году.
-----------------
Опасайтесь людей верующих, ибо у них есть боги, которые им все прощают.
То ли жизнь налаживается, то ли антидепрессанты наконец-то начали действовать.
|
|
|
13-10-2021, 21:41
|
#16
|
пенсионер
Сообщений: 12,576
Проживание: osoitteeni on NEUVOSTOMAA
Регистрация: 20-12-2008
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Crest
Тут главное что финский ТЕС мимо. Они даже зарплату в рублях получают на российскую карту.
|
Тем не менее должны соблюдаться финские условия труда и финский уровень зарплаты. Хотя бы потому, что жить они будут здесь и 20тыр им вряд ли хватит. Ещё интересно как обеспечивается медицинское и прочее страхование таких работников. Тайцы в этот раз хорошо посидели на карантине получая гарантированный доход.
-----------------
"Представьте себе, какая была бы тишина, если бы люди говорили только то, что знают". Карел Чапек
|
|
|
13-10-2021, 21:49
|
#17
|
Пользователь
Сообщений: 10,652
Проживание:
Регистрация: 06-12-2010
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от ID
Тем не менее должны соблюдаться финские условия труда и финский уровень зарплаты. Хотя бы потому, что жить они будут здесь и 20тыр им вряд ли хватит. Ещё интересно как обеспечивается медицинское и прочее страхование таких работников. Тайцы в этот раз хорошо посидели на карантине получая гарантированный доход.
|
Да, уровень зарплат у них выше чем в России, но сильно на дне ТЕС...
Страховки, все из России.
-----------------
Опасайтесь людей верующих, ибо у них есть боги, которые им все прощают.
То ли жизнь налаживается, то ли антидепрессанты наконец-то начали действовать.
|
|
|
13-10-2021, 21:57
|
#18
|
пенсионер
Сообщений: 12,576
Проживание: osoitteeni on NEUVOSTOMAA
Регистрация: 20-12-2008
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Toukokuu
но вопрос - как доказать, что компания в России и компания в Финляндии связаны?
|
Цитата:
Сообщение от Toukokuu
Директор фирмы уже зарегистрировал компанию в Финляндии.
|
-----------------
"Представьте себе, какая была бы тишина, если бы люди говорили только то, что знают". Карел Чапек
|
|
|
13-10-2021, 22:02
|
#19
|
пенсионер
Сообщений: 12,576
Проживание: osoitteeni on NEUVOSTOMAA
Регистрация: 20-12-2008
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от Den327
Да, уровень зарплат у них выше чем в России, но сильно на дне ТЕС...
Страховки, все из России.
|
Если разговор об асиантунтиях, то дно этих ТЕСов на уровне 3ке. А если кирпич на голову упадёт или корона покосит? Как российская страховка это будет покрывать? Туристическая за 1тыр тут не прокатит.
ЗЫ Честно признаюсь, с "В" не сталкивался и как там решаются посещения врачей в ТК, не знаю.
-----------------
"Представьте себе, какая была бы тишина, если бы люди говорили только то, что знают". Карел Чапек
|
|
|
13-10-2021, 22:30
|
#20
|
Реалист
Сообщений: 14,716
Проживание: да
Регистрация: 13-06-2007
Status: Offline
|
Цитата:
Сообщение от ID
Тем не менее должны соблюдаться финские условия труда и финский уровень зарплаты. Хотя бы потому, что жить они будут здесь и 20тыр им вряд ли хватит. Ещё интересно как обеспечивается медицинское и прочее страхование таких работников. Тайцы в этот раз хорошо посидели на карантине получая гарантированный доход.
|
Думаю, в страховки всё и упрётся. Это эстонцу приехать в командировку в Фи ничего не стоит, ибо медстрах один и тот же, европейский, а вот россиянину придётся раскошелиться, но стоит конечно выяснять в страховых конкретную стоимость подобных страховок для командированных из не-ЕС.
Далее, командированный должен получать командировочные и где-то жить, эти расходы также лягут на плечи фирмы, его "пославшей" работать в Фи за российскую/крайне-низкую-финскую зарплату и командировочные.
Мне кажется этот вариант, схематозный, с работниками не из-ЕС не пройдёт.
|
|
|
24-10-2021, 06:15
|
#21
|
Богиня 8)
Сообщений: 3,980
Проживание: Russia=Ukraine=Finland
Регистрация: 03-04-2014
Status: Offline
|
Договором между компаниями (поставка оборудования и установка и т.д.).
|
|
|
Опции темы |
Поиск в этой теме |
|
|
Опции просмотра |
Оценка этой теме |
Линейный вид
|
|
Ваши права в разделе
|
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете прикреплять файлы
Вы не можете редактировать сообщения
HTML код Выкл.
|
|
|
|
|
|