Omaatko korkeakoulutuksen tietojenkäsittelytieteestä tai tilastotieteestä ja perusteet ovat halussa? Etsimme nyt Jr. SQL-Osaaja Terveyden ja hyvinvoinnin laitokselle (THL). Tässä tehtävässä pääset kerryttämään arvokasta työkokemusta SQL:n parista vastaten rekisteritiedonkeruisiin liittyvistä tiedonhallinnan tehtävistä sekä tutkimusaineistojen poimimisesta ja luovuttamisesta tutkimuskäyttöön osana kokenutta tietohallinnon rekisterit ja tietopyynnöt -ryhmää. Tärkeintä tehtävässä onkin halu oppia uutta. Lue tehtävästä lisää ja hae heti, koska haastattelut aloitetaan heti sopivien henkilöiden haettua tehtävää. Kuvaus Academic Work etsii kokoaikaiseen työsuhteeseen Jr. SQL-Osaajaa Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen (THL) Helsingin toimistolle. Toimeksianto on osa henkilöstövuokraustamme, jolloin tulet työllistymään Academic Workille, mutta työskentelemään konsulttina Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksella. Työtehtävä Toimenkuvaasi kuuluu vastata rekisteritiedonkeruisiin liittyvistä tiedonhallinnan tehtävistä sekä tutkimusaineistojen poimimisesta ja luovuttamisesta tutkimuskäyttöön osana tietohallinnon rekisterit ja tietopyynnöt -ryhmää. Toteutat tehtäviä ja toimeksiantoja itsenäisesti osana tilasto- ja rekisteritietojen käsittelyyn erikoistunutta ryhmää. Tehtävä tarjoaa näköalapaikan sosiaali- ja terveydenhuollon palvelujärjestelmän tilasto- ja rekisteritietoihin. Tietojen pohjalta saadaan arvokasta tietoa palvelujärjestelmän toiminnasta ja sote-uudistuksen tavoitteiden toteutumisesta. THL tarjoaa mielenkiintoisen työympäristön, jossa pääset tekemään ainutlaatuisten terveyden ja hyvinvoinnin tietovarantojen hallintaa. Työkaverit ovat mukavia, erittäin asiantuntevia ja tukevat uuden oppimisessa. Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksella työskennellään moderneissa toimitiloissa, joissa löydät sinulle ja kulloisellekin tehtävällesi sopivan työpisteen. Etsimämme henkilö on Ideaalihakijallamme on korkeakoulutus tietojenkäsittelytieteestä, tilastotieteestä tai vastaavalta alalta. Koulutus on antanut sinulle ymmärrystä tiedonhallinnasta ja tilastotieteen perusteista. Omaat myös perusteet SQL-taidoista ja osaat tehdä kyselyitä, kuten esimerkiksi "kuinka monta lasta on syntynyt". Tehtävässä ei tarvitse osata vielä kaikkea, vaan pääset oppimaan mukaan yhdessä tiedonhallinnan ammattilaisten kanssa. Siksi sinulla on ennen kaikkea vahvaa halua ja valmiutta omaksua uutta tietoa. Tiedonhallinnan lisäksi osaat toimia ulkoisissa asiakaspalvelutilanteissa ja hoidat työsi aina tarkasti ja suunnitelmallisesti. Tehtävässä menestyminen edellyttää sujuvaa suomen kielen taitoa. Valitulle hakijalle tullaan tekemään myös henkilöturvallisuusselvitys (Turvallisuusselvityslaki 726/2014). Etsimällämme henkilöllä on: - Tehtävään soveltuvia korkeakoulutus tietojenkäsittelytieteestä, tilastotieteestä tai vastaavalta alalta - Ymmärrystä tiedonhallinnasta ja tilastotieteen perusteista - Perusteet SQL-taidoista - Halua ja valmiutta oppia uutta - Taitoa toimia asiakaspalvelutilanteissa - Tarkka ja suunnitelmallinen ote työhön - Sujuva suomen kielitaito - Katsomme eduksi, jos sinulla on perustason osaamista tilastollisista ohjelmistoista esimerkiksi SAS-ohjelmistosta tai R-työkaluista. Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä aloitamme haastattelut heti soveltuvien henkilöiden haettua paikkaa! Virallisena työnantajana Academic Work huolehtii työnantajan lakisääteisistä velvollisuuksista kuten palkanmaksusta, työterveyshuollosta ja vakuutuksista. Meille on tärkeää, että voit hyvin ja viihdyt työssäsi, joten konsulttipäällikkösi pitää sinuun säännöllisesti yhteyttä sekä pyrkii omalta osaltaan edesauttamaan urapolkusi kehittymistä. Academic Work on Hyvä työpaikka -auktorisoitu vastuullinen henkilöstöpalveluyritys ja meillä viihdytään tyytyväisyystutkimusten perusteella todella hyvin - olemme tästä erittäin ylpeitä. Me haluamme auttaa sinua menestymään ja teemme kunnianhimoisesti töitä sen eteen joka päivä! LISTIETOA HAKUPROSESSISTA Voit hakea tehtävään ainoastaan kotisivujemme kautta! Mikäli rekisteröidyt uutena hakijana sivuillemme, liitäthän CV:si mukaan hakemukseesi erillisenä tiedostona kohdassa "ladattavat tiedostot". Voit hakea työpaikkaa painamalla "Hae työpaikkaa!" työpaikkailmoituksen alta. Mikäli sinulla herää kysymyksiä hakuprosessiin liittyen, voit lähettää sähköpostia osoitteeseen hel02@academicwork.fi. Muistathan mainita työpaikkakohtaisen ID-numeron viestissäsi. Huomioithan, että emme ota sähköpostilla vastaan hakemuksia. Käymme hakijoita jatkuvasti läpi ja saatamme kontaktoida uusia hakijoita nopeallakin aikataululla, mikä tarkoittaa, että ilmoitus saattaa poistua sivuiltamme jo ennen viimeistä hakupäivää. Suosittelemme siis hakemaan paikkaa niin pian kuin mahdollista. Ilmoituksen poistuttua sivuiltamme hakuprosessi on jo päättynyt tai olemme vastaanottaneet useampia potentiaalisia hakemuksia paikkaan ja näin ollen edenneet hakuprosessissa. Tarkempaa tietoa hakuprosessista löydät sivuiltamme https://www.academicwork.fi/rekrytointiprosessi Academic Work on Home of the Young Professionals. Olemme erikoistuneet työllistämään opiskelijoita, vastavalmistuneita ja uransa alkuvaiheessa olevia ammattilaisia. Voit työskennellä meidän kauttamme vuokrattuna konsulttina asiakastoimeksiannossa tai työllistyä suoraan asiakasyritykseemme rekrytointiyhteistyömme kautta. Lue lisää osoitteessa www.academicwork.fi. Muuta tietoa Terveyden ja hyvinvoinnin laitos (THL) on kansallinen asiantuntijalaitos, joka tuottaa tietoa terveys- ja hyvinvointialan päätöksenteon ja toiminnan tueksi. THL palvelee valtion ja kuntien päättäjiä, sote-alan toimijoita ja ammattilaisia sekä järjestöjä, tutkijoita ja kansalaisia. THL:ssä työskentelee noin 950 asiantuntijaa. Toimipaikkamme sijaitsevat Helsingissä, Kuopiossa, Oulussa, Tampereella ja Turussa. THL:n tietohallinto koostuu noin 50 ammattilaisesta, joista puolet työskentelee ohjelmistokehityksen sekä ylläpidon ja puolet tiedonhallinnan parissa. Noudatamme toiminnassamme ketteriä menetelmiä ja pyrimme aktiivisesti parantamaan omaa toimintaamme. Toimintamme pohjautuu ICT Standard Forumin tietohallintomalliin.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Haemme 3 erikoistuvaa lääkäriä Vaasan keskussairaalaan, psykiatrialle (aikuispsykiatria). Nuoret lääkärit arvostavat Vaasaa erikoistumispaikkana erittäin paljon ja antoivat sairaalallemme 5/5 tähteä Suomen koulutuspaikkojen ranking-listauksessa. Kelpoisuusvaatimus: laillistettu lääkäri. Kielitaitovaatimus: suomen ja ruotsin kielten hyvä suullinen ja kirjallinen taito. Kielitaitovaatimuksesta voi sairaalan hallitus myöntää erivapauden. (Kelpoisuus- ja kielitaitosääntö: www.vaasankeskussairaala.fi - Rekrytointi) Valitun tulee ennen viran vastaanottamista esittää vaadittava todistus terveydentilastaan. Lisäksi valitulla tulee olla voimassa tartuntatautilain (1227/2016) 48 § mukainen rokotussuoja. Sovelletaan koeaikaa.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Etsimme asiakkaallemme sähköinsinööriä tammi-/helmikuussa alkavaan työsuhteeseen. Hakemamme tekijän ei tarvitse olla kokenut alan ammattilainen, vaan huomioimme myös vasta hiljattain valmistuneet ja hyvällä asenteella varustetut hakijat. Toivomme kuitenkin hakijalta noin vuoden työkokemusta suunnittelu- tai valmistustyöstä. Työtehtävät ovat monipuolisia ja sisältävät muun muassa cads-kuvien päivittämistä, tuoterakennetarkistuksia, tuotekehitystehtäviä ja dokumentointia. Toivomme, että valittu tekijä on valmis myös tarpeen vaatiessa osallistumaan tuotantotyöhön esimerkiksi tuotantohuippujen aikaan. Työssä on mahdollisuus edetä vaativampiin tehtäviin oman osaamisen kehittyessä ja ottaa haltuun myös esimerkiksi tarjouslaskentaa ja tuotannon ostoja. Työsuhde alkaa määräaikaisena, mutta valitulla tekijällä on mahdollisuus vakinaistua asiakasyritykseen. Olemme puhelimitse yhteydessä haastatteluun kutsuttaviin. Carrot -meillä on töitä. Voit myös jättää avoimen hakemuksen ja kertoa, millaista työtä etsit! Carrot Palvelut Oy on kotimainen, vuonna 1998 perustettu henkilöstövuokraukseen ja rekrytointiin erikoistunut yritys. Työllistämme päivittäin useita satoja eri toimialojen osaajia. Joustavat ja henkilökohtaiset palvelumme tavoittavat valtakunnallisesti kaikki Suomen talousalueet.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Fortum is a leading clean-energy company that provides its customers with electricity, heating and cooling as well as smart solutions to improve resource efficiency. We want to engage our customers and society to join the change for a cleaner world. We employ some 9,000 professionals in the Nordic and Baltic countries, Russia, Poland and India. In 2017, our sales were EUR 4.5 billion and 61% of our electricity generation was CO2 free. Fortum's share is listed on Nasdaq Helsinki. www.fortum.com Generation division is responsible for the large scale power production, physical optimization and trading activities in the Nordic area. This division comprises nuclear, hydro and thermal power production, portfolio management and trading, industrial intelligence and nuclear services. Your role We are looking for two Spot Traders to join our Asset Optimisation team in Keilaniemi, Espoo. The Asset Optimisation team is part of Physical Trading unit which is responsible for optimizing Fortum's Hydro, Nuclear and Wind portfolio and trading them on the day-ahead, intraday and ancillary services markets. We are also responsible for consumption forecasting and procuring of electricity for our 2,4 million retail and B2B customers. You will be a part of a team where operative tasks are combined with development of tools and processes. We offer you We offer you a front row seat in the energy transition. You will have the possibility to develop your skills in production optimizing, as well as an opportunity to improve your skills in Nordic electricity market while working in the Physical trading and hydro operation center of Fortum. In your daily work you will be in close contact and cooperate with the whole physical trading team together with market analysis, hydro operators and balance settlement. The energy landscape is changing rapidly and more focus needs to be put on serving our customers and in our team you can be in the center of it and help in defining new ways of working. We are also putting much focus on digitalizing our business and renewing our optimization platform and you will be able to contribute. Your qualifications We expect you to have a Master's degree or equivalent in a relevant field together with a passion for energy trading. You can be recently graduated or you have few years of experience from the energy sector. In order to succeed in this position you need to have strong analytical thinking, trading mindset and a constant hunger for growing and learning new things. In addition to this you work well under stress and IT skills such as VBA are to your advantage. As we are a pan-Nordic team both written and spoken English is a prerequisite. It is an advantage if you master one of the Nordic languages as well. Interested? If you are interested in hearing more about the position please contact Katja Helander, +358 40 58 11613 or katja.helander@fortum.com. In order to apply for the position please use our online recruiting tool. To be selected for the position, the applicant must go through background clearance and health examination including drug testing.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Lounais-Hämeen koulutuskuntayhtymä hakee osaavaan joukkoonsa torninosturialan opettajaa vakituiseen virkasuhteeseen 4.3.2019 alkaen tai sopimuksen mukaan. Valittavalla henkilöllä on ainutlaatuinen tilaisuus erikoistua maamme yhdeksi harvinaisemmaksi ammatinopettajaksi alan vahvan perinteen omaavalla työnantajalla. Käytössämme on yhdeksän kappaletta torninostureita ja kaksi nosturisimulaattoria. Tehtävän kuvaus: Haettavalta henkilöltä edellytämme soveltuvaa tutkintoa, asetuksen 986/1998 mukaista ammatillisten opintojen opettajan kelpoisuutta sekä vahvaa osaamista ja työkokemusta torninosturialalta. Tehtävinä ovat torninosturinkuljettajien opetus- ja ohjaustyöt sekä soveltuvin osin kaluston huolto- ja kunnossapitotehtävät. Toteutamme myös nostoalaan liittyviä yrityskoulutuksia, kuten varasto-, silta-, kuormausnosturi- ja henkilönostinkoulutuksia asiakkaidemme toiveiden mukaisesti. Vastaat opiskelijoiden ammattitaidon kehittymisestä, uusien opiskelijoiden ja asiakkaiden hankinnasta sekä alan opetuksen kehittämisestä yhteistyössä tiimisi kanssa. Olet loistava tiimipelaaja ja tulet hyvin toimeen erilaissa työympäristöissä eri vuodenaikoina. Eduksi katsomme työkokemuksen koulutus-, liikenne-, kuljetus- tai varastoaloilta sekä toimimisen yritysyhteistyörajapinnassa. Pääset itse vaikuttamaan omalla osaamisellasi koulutuksien toteutuksiin ja laatuun. Mikäli löysit kuvauksesta itsesi, laadi hakemuksesi 30.11.2018 klo 16 mennessä. Pätevien hakijoiden puuttuessa huomioidaan muut hakemukset, tarvittaessa työnantaja perehdyttää nostoalan osaajaksi. Työsuhde on määräaikainen, kunnes pätevyys on suoritettu. Työ- ja opiskelutodistukset pyydämme haastatteluun kutsuttavilta. Ennen tehtävän vastaanottamista valitun on esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä toimitettava nähtäväksi lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

TYPAIKAN ESITTELY Ulkoministeriö edistää Suomen ja suomalaisten turvallisuutta ja hyvinvointia sekä toimii turvallisen ja oikeudenmukaisen maailman hyväksi. Ulkoministeriö ja sen alainen edustustoverkko ulkomailla palvelevat suomalaisia, suomalaista talouselämää ja yhteiskuntaa, valtion johtoa sekä eduskuntaa. Suomen edustustot palveluineen ovat koko suomalaisen yhteiskunnan ja kaikkien suomalaisten käytettävissä. Eri maissa sijaitsevien suurlähetystöjen, konsulaattien ja muiden toimipisteiden lisäksi Suomella on edustustoja kansainvälisissä järjestöissä, esimerkiksi YK:ssa. Työn kirjo ulottuu valtioiden välisten suhteiden hoidosta yksittäisten kansalaisten avustamiseen. TEHTVN KUVAUS Ulkoasiainministeriö hakee korkeakoulu- ja tiedepolitiikan erityisasiantuntijaa Pretoriassa sijaitsevaan Suomen suurlähetystöön. Erityisasiantuntijan määräaikainen virkasuhde täytetään 1.8.2019 lukien tai sopimuksen mukaan kolmen vuoden ajaksi. Virkaan nimitystä on mahdollisuus myöhemmin jatkaa enintään kahdella vuodella. Erityisasiantuntijan tehtäviin kuuluvat Etelä-Afrikan ja eteläisen Afrikan maiden korkeakoulu- ja tiedepolitiikan seuranta ja analysointi, Suomen ja edellä mainituiden maiden välisen korkeakoulutus-, tutkimus- ja innovaatioyhteistyön edistäminen, hallinnonalan muiden toimijoiden avustaminen yhteistyön vahvistamisessa, Suomen tunnettuuden lisääminen houkuttelevana opiskelu-, tutkimus- ja innovaatioympäristönä sekä osaamisen ja koulutusinnovaatioiden viennin kasvun tukeminen. Erityisasiantuntijan tehtävät ovat osa suurlähetystön Team Finland -toimintaa, ml. maakuvatyötä. Erityisasiantuntija on ulkoasiainhallinnon virkamies ja toimii Pretoriassa olevan suurlähetystön päällikön johdon ja valvonnan alaisena. Sisällöllisestä ohjauksesta vastaa opetus- ja kulttuuriministeriö. Erityisasiantuntija on Team Finland -ulkomaantiimin jäsen. VAATIMUKSET Tehtävän hoidossa tarvitaan suomalaisen korkeakoulu- ja tutkimussektorin hyvää tuntemusta sekä suomalaisen koulutusjärjestelmän yleistuntemusta. Asemamaan tai -alueen koulutuksen ja tutkimuksen tuntemus katsotaan eduksi. Tehtävässä edellytetään erinomaisia verkottumis- ja tiimityötaitoja, viestinnällistä osaamista (suullinen ja kirjallinen), kykyä itsenäiseen työskentelyyn, joustavuutta sekä kokemusta kansainvälisistä tehtävistä kotimaassa ja ulkomailla. Kokemus osaamisen ja koulutusinnovaatioiden viennistä katsotaan eduksi. Tehtävässä tarvitaan valmiuksia havaita ja analysoida globaaleja koulutukseen ja tutkimukseen vaikuttavia muutostrendejä. Tehtävä edellyttää valmiutta matkustamiseen. Tehtävään valittavalta edellytetään ylempää korkeakoulututkintoa sekä perehtyneisyyttä virkaan kuuluviin tehtäviin. Kielitaidon osalta edellytetään erinomaista suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa sekä ruotsin kielen vähintään tyydyttävää kirjallista ja suullista taitoa. Hakijan tulee olla Suomen kansalainen. Kelpoisuusvaatimuksiin kuuluvan kielitaidon lisäksi tehtävän hoitamisessa tarvitaan erinomaista englannin kielen taitoa. Kielitaitoa koskevat vaatimukset Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä). Suomi - Suullinen: Erinomainen , Kirjallinen: Erinomainen , Ymmärtäminen: Erinomainen Ruotsi - Suullinen: Tyydyttävä, Kirjallinen: Tyydyttävä, Ymmärtäminen: Tyydyttävä Tehtävän palkka: Palkkausryhmä I-III (EUR 4309,56 -4953,82). Lisäksi maksetaan säädetyt ulkomaankorvaukset. Korvauksista voi lukea lisää: Laki ulkomaanedustuksen korvauksista http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2006/20060596 ja Ulkoasiainministeriön asetus ulkomaanedustuksen korvauksista http://www.finlex.fi/fi/laki/alkup/2010/20101048. Ajantasaiset asetuksen säädösmuutokset löytyvät osoitteesta: http://www.finlex.fi/fi/laki/smur/2010/20101048. työn luonne Tehtävä alkaa 1.8.2019 tai sopimuksen mukaan. Määräaikainen (yli 12 kk). Virka on viraston yhteinen. Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys (Turvallisuusselvityslaki 726/2014). Turvallisuusselvitysmenettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi. Tehtävässä voidaan noudattaa koeaikaa. ID: 24-3-2019

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

VTT on yksi Euroopan johtavista tutkimus- ja teknologiaorganisaatioista, joka tuottaa kansainvälistä kilpailukykyä lisääviä tutkimus- ja innovaatiopalveluita yrityksille ja julkiselle sektorille. Näytämme tietä tulevaisuuteen ja tuottavuuteen kehittämällä uusia älykkäitä teknologioita, liiketoimintakonsepteja sekä innovatiivisia palveluita. Teemme teknologiasta tulosta - ihmisten parhaaksi. Palkka- ja työsuhdepalvelut ovat osa HR-yksikköä ja vastaa reilun 2000 hengen palkanlaskennasta ja siihen kuuluvista raportoinneista. VTT - beyond the obvious. www.vtt.fi Vastuut ja tehtävät Tehtäviisi kuuluvat oman vastuualueen palkanlaskennan tehtävien lisäksi raportointitehtäviä sekä Personec F- ohjelman pääkäyttäjätehtäviä. Voit olla joko urasi alkuvaiheessa oleva, palkkahallinnosta ja henkilöstöasioista kiinnostunut henkilö tai kokenut palkkahallinnon ammattilainen. Tärkeintä on, että työskentelet dynaamisella, tarkalla ja kehityshakuisella otteella, olet kiinnostunut palkkahallinnon tehtävistä ja olet valmis oppimaan uutta. Tukena sinulla on tiimin esimiehen lisäksi kokeneet palkanlaskijamme. Pääasialliset työtehtäväsi: Palkka-aineiston käsittely Raportointi ja täsmäytys Palvelusähköpostiin vastaaminen Vaadittava kokemus ja osaaminen Kokemusta palkanlaskennasta Englannin suullista ja kirjallista taitoa AMK- tason (tai vastaava) koulutus Kokemus Personec F järjestelmän käytöstä on etu Excel osaamista Järjestelmäymmärrystä ja/tai osaamista Kirjanpidon tuntemusta Tehtävään vaadittavat henkilökohtaiset ominaisuudet Hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot Joustava ja avoin muuttuviin työtehtäviin ja -tapoihin Halu ja kyvykkyys kehittyä palkanlaskentajärjestelmän pääkäyttäjätehtäviin Numerotarkka ja pidät työskentelystä excel-taulukoiden kanssa Kyky työskennellä yhdessä ja itsenäisesti. Tarjoamme mahtavan tilaisuuden tehdä töitä yhdessä VTT:n HR-asiantuntijoiden kanssa. Pääset myös mukaan kehittämään työsuhteen elinkaaren ja palkanlaskennan prosesseja yhdessä tiimin esimiehen ja muiden HR- ja palkkahallinnon ammattilaisten kanssa. Me VTT:llä uskomme, että vaikuttavuutemme rakentuu tieteellisestä ja teknologisesta erinomaisuudesta kaikessa työssämme. VTT:läiset ovat seuraavan sukupolven VTT:n keskiössä. Henkilöstömme hyvinvointi ja osaamisen kehittäminen ovat ensisijaisia prioriteettejamme. Olet osa luovaa ja kansainvälistä työympäristöä. Tarjoamme monipuolisia, itsenäisiä ja haasteellisia tehtäviä sekä tarvittavan tuen ja valmennuksen. Lisätietoja tehtävästä antaa Päivi Haakana, Team Leader, puh. 040 543 0929, 17.1.2019 klo 9-11.30 ja 22.1.2019, klo 12-16 ja Peppi Härme, HR Manager, puh 040 5729373, 21.1 klo 12-13 ja 23.1 klo 12-13.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Kiinteistöpäällikkö vastaa Kokkolan kaupungin kaupunkiympäristössä kaupungin toimintojen käytössä olevien toimitilojen ylläpidosta. Tehtävänä on huolehtia tilaomaisuuden säilymisestä, tilojen tehokkaasta käytöstä ja näiden kokonaisuuksien kehittämisestä. Vastuualueella toimii erillinen puhtaus- ja ruokapalveluiden palveluyksikkö. Tehtäviin kuuluu toimitilojen ja kiinteistöjen isännöinti, hoito ja huolto sekä talotekniikan kunnossapito. Lisäksi tehtäviin kuuluu toimitilojen myyntiin ja vuokraukseen liittyvät tehtävät. Kiinteistöpäällikkö johtaa kaupunkitoimitilojen vastuualuetta, jossa työskentelee noin 300 alan ammattilaista. Virka täytetään nykyisen viranhaltijan eläkkeelle siirtymisen johdosta. Viran kelpoisuusvaatimuksena on AMK- tai korkeakoulututkinto sekä kokemus vastaavista tehtävistä ja kiinteistöalan tuntemusta. Lisäksi arvostamme hyvää organisointikykyä, tulos- ja kustannustietoista sekä asiakaslähtöistä ajattelutapaa. Tehtävän hoitaminen edellyttää lisäksi ajokorttia ja oman auton käyttömahdollisuutta sekä suomen kielen hyvää kirjallista ja suullista taitoa. Ruotsin kielen taito katsotaan eduksi. Tehtävään valitun tulee ennen työn vastaanottamista esittää hyväksyttävä lääkärintodistus soveltuvuudestaan tehtävään. Koeaika on 6 kk. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Nuorisopalvelujen kohderyhmänä ovat varhaisnuoret, nuoret sekä heidän toimintaryhmänsä ja nuorisoyhdistykset. Tavoitteenamme on nuorten kasvun ja itsenäistymisen tukeminen nuorisotyön menetelmin sekä nuorten osallisuuden edistäminen. Espoon nuorisopalveluilla on yli 20 toimipistettä ja lähes 100 työntekijää. Espoon kaupunki on savuton työpaikka. Tehtävän kuvaus: Suunnittelijan tehtävänä on koordinoida nuorisopalveluiden yhdenvertaisuustyötä, kansainvälistä nuorisotyötä sekä palvelualueen sisäistä osaamisen kehittämistä. Yhdenvertaisuustyö pitää sisällään sateenkaarevan- ja monikulttuurisen nuorisotyön, vihapuheen vastaisen työn sekä työskentelyn mm. vammaisten nuorten parissa. Kansainvälisessä nuorisotyössä keskeistä on toiminta sivistystoimen ja Espoon kaupungin kansainvälisyysverkostoissa, sekä eurooppalaisissa ja Euroopan ulkopuolisissa verkostoissa. Kansainvälisyystyö pitää sisällään myös erilaisten yhteistyöprojektien hakemusten kirjoittamista, toteuttamista ja raportointia. Nuorisopalveluiden sisäisen osaamisen kehittämisen tehtävään liittyy henkilöstön nuorisotyöalaan liittyvien koulutustarpeiden kartoitusta, sekä koulutusten järjestämiseen liittyviä tehtäviä. Suunnittelijan tehtävänä on koordinoida em. tehtäväkokonaisuuksia sekä toteuttaa niitä yhdessä nuorisopalveluiden henkilöstön, nuorten sekä muiden kumppaneiden kanssa. Lisäksi suunnittelijan tehtävään sisältyy kehittämis- ja arviointitehtäviä, erityisesti mainittuihin tehtäviin liittyen. Suunnittelija kuuluu kolmen suunnittelijan tiimiin ja pääasiallinen työpiste sijaitsee Espoon keskuksessa. Kelpoisuusvaatimus: Soveltuva korkeakoulututkinto Tehtävässä edellytetään ymmärrystä ja osaamista yhdenvertaisuustyön eri osa-alueisiin liittyen, hyvää suullista ja kirjallista suomen- ja englanninkielen taitoa, sekä kykyä verkostoitua aktiivisesti Espoon kaupungin sisällä, valtakunnallisesti sekä kansainvälisesti. Lisäksi tehtävässä edellytetään laaja-alaista nuorisotyön tuntemista sekä osallistavaa työotetta. Arvostamme kokemusta yhdestä tai useammasta yhdenvertaisuustyön osa-alueesta, laajaa kielitaitoa sekä kouluttajaosaamista.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Nuorisopalvelujen kohderyhmänä ovat varhaisnuoret, nuoret sekä heidän toimintaryhmänsä ja nuorisoyhdistykset. Tavoitteenamme on nuorten kasvun ja itsenäistymisen tukeminen nuorisotyön menetelmin sekä nuorten osallisuuden edistäminen. Espoon nuorisopalveluilla on yli 20 toimipistettä ja lähes 100 työntekijää. Espoon kaupunki on savuton työpaikka. Tehtävän kuvaus: Suunnittelijan tehtäviin kuuluu Ohjaamotalon (www.espoo.fi/ohjaamotalo) laadun kehittämiseen ja arviointiin, sekä markkinointiviestintään liittyviä tehtäviä. Suunnittelija koordinoi Ohjaamotalon sisäistä viestintää ja vierailuja. Lisäksi suunnittelija vastaa nuorisopalveluiden oppilaitosyhteistyöstä (mm. harjoittelijat) sekä työhyvinvointiin liittyvistä tehtävistä. Suunnittelija kuuluu kolmen suunnittelijan tiimiin. Pääasiallinen työpiste sijaitsee Leppävaarassa, mutta vähintään yksi työpäivä viikossa työskennellään Espoon keskuksen työpisteellä yhdessä muiden tiimin jäsenten kanssa. Ohjaamotalossa (Leppävaara) suunnittelija kuuluu moniammatilliseen työyhteisöön ja työskentely tapahtuu avokonttorissa. Kelpoisuusvaatimus: Soveltuva korkeakoulututkinto Tehtävässä edellytetään hyviä kehittämis- ja arviointitaitoja, kokemusta markkinointiviestintään osallistumisesta, kykyä verkostoitua aktiivisesti Espoon kaupungin sisällä sekä valtakunnallisesti. Lisäksi edellytetään hyvää nuorisotyöalan tuntemusta ja osallistavaa työotetta, sekä kykyä hallita digitaalisia alustoja ja järjestelmiä. Lisäksi tehtävässä edellytetään kykyä työskennellä avokonttoriolosuhteissa, monialaisessa työyhteisössä. Arvostamme kokemusta kehittämis- ja arviointitehtävistä, markkinointiviestinnästä, sekä projektinhallinnasta. Lisäksi arvostamme laajaa kielitaitoa sekä positiivista ja ratkaisukeskeistä työotetta.

15.01.2019 22:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки