Etsimme ammattitaitoista Kirjanpitäjää vakituiseen työsuhteeseen tilitoimisto asiakkaallemme Helsinkiin. Tehtäviisi kuuluu mm. asiakasyrityksemme asiakkaiden päivittäinen kirjanpito, osto- ja myyntireskontra, tilinpäätökset sekä vero- ja viranomaisilmoitukset. Tehtävässä menestyminen edellyttää aikaisempaa kokemusta kirjanpidosta ja tilinpäätöksistä sekä soveltuvaa koulutusta ja osaat käyttää yleisempiä taloushallinnon ohjelmia. Edellytämme myös tarkkaa ja itsenäistä otetta työhön, yhteistyökykyä, asiakaspalvelu henkisyyttä sekä paineen sietokykyä. Tarjoamme kehittävän ja mielenkiintoisen työpaikan kivojen asiakkaiden sekä työkavereiden parissa, hyvät ja viihtyisät työolosuhteet, sekä kilpailukykyiset edut ja palkan. Lähetä hakemus jo tänään sähköpostilla: hakemukset@ethr.fi niin kutsumme Sinut haastatteluun.

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Barnavrdsföreningen i Finland (BF) on Suomen vanhin lastensuojelujärjestö. Teemme työtä paremman lapsuuden, vahvemman vanhemmuuden ja lapsiystävällisemmän yhteiskunnan puolesta. Motivoitunut ja pätevä henkilökunta on edellytys laadukkaille lapsi- ja perhepalveluille. Panostamme henkilökunnan työhyvinvointiin ja kehittämiseen. Yksiköt sijoittuvat pääasiassa pääkaupunkiseudulle ja Länsi-Uudellemaalle. Lue lisää bvif.fi Barnavrdsföreningen etsii osaavaan joukkoonsa OHJAAJAA Töölön lastenkotiin, toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. Töölön lastenkoti tarjoaa neuropsykiatriseen osaamiseen keskittynyttä erityistason lastensuojelun sijaishuoltoa huostaan otetuille lapsille ja nuorille. Nyt haemme lastenkotiin kokenutta lastensuojelun ammattilaista työskentelemään sijoitettujen lasten ja heidän perheiden kanssa. Ohjaajan tehtäviin kuuluu muun muassa lasten kasvun ja kehityksen tukeminen, merkityksellisen arjen rakentaminen, itsenäistymistaitojen vahvistaminen sekä kodinhoidolliset tehtävät. Työtä tehdään osana tiimiä ja yhteistyössä nuoren lähipiirin kanssa. Verkostotyö koulujen, sosiaalitoimen ja hoitokontaktin kanssa on myös oleellinen osa työtä. Lastenkodin arki on nopeatempoista ja tavoitteellista, jossa lasten voimavarojen ja kykyjen huomioonottaminen ovat avainasemassa. Kehitämme jatkuvasti lastenkodin toimintaa vastaamaan paremmin lasten tarpeisiin. Lämmin vuorovaikutus ja kohtaamisen taidot ovat edellytys työskentelyn sujumiselle. Työ on kolmivuorotyötä ja vaatii kykyä työskennellä myös itsenäisesti. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja haastavan työn sijoitettujen lasten ja heidän perheiden parissa, työterveyspalvelut sekä säännöllisen tiimin työnohjauksen. Edellytämme sinulta: -vähintään soveltuvaa sosiaali- tai terveydenhuoltoalan perustutkintoa -kokemusta omaohjaajana toimimisesta ja vahvaa lastensuojeluosaamista -hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, johdonmukaisuutta sekä itsenäistä työotetta Eduksi luemme myös tietämyksen ja työkokemuksen neuropsykiatrisista häiriöistä sekä lastensuojelun perhetyöstä sekä suullista ja kirjallista ruotsinkielentaitoa asiakastyössä. Valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä lain 504/2002 mukainen lasten kanssa työskentelevän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisterin ote. Valitulla on kuuden kuukauden koeaika. Palkkaa ja työehtoja koskevat määräykset yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaan. Hakemus liitteineen 26.7.2020 mennessä. Työ alkaa 31.8.2020 tai heti / sopimuksen mukaan. Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana, ja työ voi alkaa heti sopivan hakijan löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa lastenkodin johtaja Johanna Granlund arkisin 9-16 välisenä aikana sähköpostitse johanna.granlund@bvif.fi tai puhelimitse 045 657 9899.

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Haemme parhaillaan asiakkaallemme kokenutta projektipäällikköä mukaan pilvipalveluprojektiin. Tehtävässä pääset saattamaan loppuun asiakkaamme pilvipalvelu-järjestelmän kilpailutuksen ja tulet avustamaan sopimusneuvotteluissa ja fasilitoimaan toimittajavalinnan. Lisäksi olet mukana pilvipalvelun käyttöönoton suunnittelussa huolehtien sisällön lisäksi muun muassa projektin vastuunjaoista ja aikatauluista. Sinun tulisi omata hyvät fasilitointitaidot sillä pilvipalvelun käyttäjäryhmiä on useita ja ryhmillä on eri tavoitteet järjestelmälle. Projektin hallinnoinnin ohella raportoit edistymistä ja viestit tätä sisäisille sidosryhmille. Mikäli omaat aiempaa kokemusta pilvipalveluprojektien johtamisesta ja määrätietoisen asenteen, suosittelemme hakemaan tehtävään pian! Tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Etsimällämme henkilöllä on: - Vahvaa kokemusta projektijohtamisesta ja sidosryhmien hallinnasta - Ymmärrystä pilvipalveluiden toiminnasta ja kokemusta näiden käyttöönotosta - Erinomaisia fasilitointikykyjä - Kokemusta ketteristä menetelmistä projektinjohtamisessa - Sujuva suomen sekä englannin kielen taito Katsomme eduksi mikäli sinulla on kokemusta pankinalan tai rahoituksen parissa työskentelystä. Muuta: Aloitus: Syyskuun 2020 alussa Kesto: Alkuun osa-aikainen (50%), sopimus 31.12.2020 asti, jatko mahdollinen Sijainti: Helsinki Meille voit rekisteröityä vaikka Facebook tai LinkedIn tunnuksilla - teemme asioista yksinkertaista ja helppoa! => hrsatama.fi (http://hrsatama.fi/) Terveisin, Rekrytointitiimi, HR Satama www.hrsatama.fi (http://www.hrsatama.fi/) Seuraa meitä somessa: https://www.linkedin.com/company/hrsatama/ https://www.facebook.com/HRSatama/ https://www.instagram.com/hrsatama (https://www.instagram.com/hrsatama/)

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Onko sisustus intohimosi ja rakastatko piensisustustuotteita? Tässä tehtävässä pääset myymään sisustustuotteita sekä kauniita astioita arkeen ja juhlaan kuluttaja-asiakkaille puhelimitse. Olet tärkeässä roolissa auttamassa olemassa olevaa asiakaskuntaa ostosten teossa, sopivan sisustusratkaisun löytämisessä ja lopuksi oikeanlaisen maksutavan valinnassa. Myyntineuvottelijana sinusta paistaa positiivinen persoonasi, intohimo sisustukseen ja halu vastata asiakkaan toiveisiin ja tarpeisiin nopeasti. Työarki koostuu asiakkaiden kanssa rupattelusta ja uusien tilausten tekemisestä puhelimitse. Henkilökohtaiset tavoitteet kannustavat ja motivoivat sinua onnistumaan. Toivomme sinulta: - Kiinnostusta myyntiä kohtaan - Asiakaslähtöistä asennetta ja palveluhenkisyyttä - Myyntihenkisyyttä ja tavoitteellista asennetta - Puhut sujuvaa suomea + Eduksi katsomme kokemuksen puhelin- tai muusta myynnistä Sinulle tarjotaan: - Työpaikka Helsingin Malmilla hyvien kulkuyhteyksien päässä aivan rautatieaseman kupeessa - Työn kansainvälisessä yrityksessä, joka on oman alansa merkittävimpiä toimijoita - Takuupalkan ja poikkeuksellisen provisiojärjestelmän. Mahdollisuudet huippu ansioihin! - Koko- tai osa-aikainen työsuhde (6,5-8h / päivä) - Työvuorot sovittavissa joustavasti! (Tiimi työskentelee kahdessa vuorossa) - Mukavan työtiimin, joista suuri osa on ollut talossa pitkään - Myyntikilpailuja, joista voit voittaa yrityksen tuotteita itsellesi - Työsuhde- etuja, kuten lounas- ja liikuntasetelit, työterveyspalvelut, henkilökunta-alennukset sekä oma kuntosali toimistolla Jos haluat päästä mukaan vaikuttamaan suomalaisten kotien sisustukseen, hae tehtävään pikimmiten! Apilanlehti on Pohjoismaiden suurimpia laadukkaaseen posliiniin, lasiin ja kodin koriste-esineisiin erikoistuneita yrityksiä. Apilanlehti on perustettu Ruotsissa vuonna 1974 ja toimii kaikissa Pohjoismaissa, Suomessa jo vuodesta 1977. Tuotteisiin heillä on yksinoikeus, eikä niitä voi ostaa muualta. Posliiniastiastot, kodin sisustustuotteet ja muu tuotevalikoima on tehty yhteistyössä tunnettujen designereiden, yhteistyökumppaneiden ja valmistajien kanssa. Apilanlehden kanta-asiakkaat rakastavat korkealuokkaisia tuotteita sekä ystävällistä ja ammattitaitoista henkilökuntaa. Pääset tutustumaan yritykseen linkistä: www.youtube.com/watch?v=9O2bUsHj7h0 Pääset mukaan hakuun lähettämällä CV:si ja hakemuskirjeesi otsikolla "Sisustustuotteiden myyntiedustaja" osoitteeseen rekry@hirmu.fi tai hakemalla säköisen hakulomakkeen kautta: https://hirmu.teamtailor.com/jobs/899668-sisustustuotteiden-myyntineuvottelija/applications/new. Huomioi, että haku päättyy jo keskiviikkona 15.7. ja käsittelemme hakemuksia koko hakuprosessin ajan, joten hae tehtävään mukaan jo tänään! Jos sinulla heräsi kysymyksiä tehtävää koskien, voit lähestyä meitä puhelimitse: 044 242 9928 (Arkisin klo 8.30-16) tai lähettämällä sähköpostia osoitteeseen rekry@hirmu.fi. Muita hakusanoja: Sisustusmyyjä, sisustus, keräilytuotteet, puhelinmyyjä, kanta-asiakasmyyjä, myyntineuvottelija, telemyyjä, myyntiedustaja, kuluttajamyynti, B2C, myyjä

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Kiinnostaako sinua merkityksellinen työ ihmisten parissa? Tykkäätkö vastuullisesta ja ajoittain haastavastakin työstä? Jos vastaus on kyllä, niin tule meille työkaveriksi. Me Nuorten Ystävillä tuemme asiakkaidemme mielekästä arkea ja toimintakykyä sekä vahvistamme elämänhallintaa ja osallisuutta Etsimme työhönvalmentajia (3) Lapin alueelle vuoden määräaikaiseen työsuhteeseen. Nuorten Ystävien työhönvalmennuksen lähtökohtana on työelämävalmiuksien parantaminen, työllistyminen ja kouluttautuminen sekä hyvinvoinnin ja sosiaalisen osallisuuden lisääminen. Työhönvalmentajana pääset suunnittelemaan, toteuttamaan ja kehittämään työllistymistä edistävää henkilökohtaista palvelua yhdessä muiden työntekijöiden, asiakkaiden ja verkoston kanssa. Työhönvalmentajan työ sisältää mm. yksilö- ja ryhmävalmennusta, uravalmennusta sekä tiivistä yritys- ja verkostoyhteistyötä. Kokemus erityistä ja psykososiaalista tukea tarvitsevien asiakasryhmien ohjaamisesta, valmentamisesta tai kuntoutuksesta antaa hyvät edellytykset tehtävässä onnistumiselle. Tarjoamme sinulle - aidosti merkityksellisen ja vastuullisen työn - moniammatillisen tiimin sekä esimiehen tuen - monipuolisen tehtävänkuvan - välineet ammattitaitosi kehittämiseen - hyvät henkilöstöedut - kattavan työterveyshuollon Edellytämme - soveltuvaa ohjausalan korkeakoulututkintoa (esim. sosionomi AMK) - vähintään kahden vuoden työkokemusta työhönvalmennuksesta, uravalmennuksesta tai kokemusta työmarkkinoille siirtymistä tukevasta yksilöohjauksesta tai henkilökohtaisesta valmennuksesta Toivomme lisäksi - erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja - kokemusta ja kykyä toimia erilaisten ihmisten, verkostojen ja yhteistyötahojen kanssa - kokemusta ryhmänohjauksesta - työvoimahallinnon ja sosiaaliturvan tuntemusta - Lapin alueen elinkeinoelämän tuntemusta ja kokemusta yritysyhteistyöstä - kokemusta verkkoympäristössä tapahtuvasta asiakastyöstä - kykyä palvella asiakkaita myös englannin kielellä - ennakkoluulotonta, innovatiivista ja tavoitteellista työotetta Tehtävä alkaa sopivien henkilöiden löydyttyä ja rahoituksen toteuduttua lokakuussa 2020. Työsuhteessa noudatetaan yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi viimeistään 17.7.2020 osoitteessa https://www.nuortenystavat.fi/rekry/haemme_nyt?rmpage=job&rmjob=p342. Lisätietoja tehtävästä antaa projektipäällikkö Anu Vanhatupa, p. 044 5586 017, anu.vanhatupa@nuortenystavat.fi. Tehtävään valittavan tulee esittää hyväksyttävä lääkärintodistus. Palveluntuottajana tarkistamme myös tehtävään vallittavan tiedot Valviran ylläpitämästä rekisteristä (Terhikki/Suosikki).

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

TYPAIKAN ESITTELY Työ- ja elinkeinopalvelut (TE-palvelut) on työ- ja elinkeinoministeriön hallinnonalaan kuuluva, työnantajia ja työnhakijoita palveleva paikallishallinnon viranomainen. TE-palvelut järjestetään asiakkaiden palvelutarpeiden mukaisesti. Palvelumalli perustuu kolmeen palvelulinjaan. TE-palveluissa keskitytään tukemaan työnhakijoiden nopeaa työllistymistä, parantamaan osaavan työvoiman saatavuutta ja turvaamaan yritysten toimintaedellytyksiä. Keski-Suomen TE-toimisto on yksi 15:sta alueellisesti toimivasta TE-toimistosta, jotka tarjoavat TE-palveluita omalla toiminta-alueellaan. Työpaikan tiedot: Keski-Suomen TE-toimisto Vapaudenkatu 58 A 40100 JYVSKYL Keski-Suomen TE-toimisto Torikatu 6A 44100 NEKOSKI TEHTVN KUVAUS Keski-Suomen Työ- ja elinkeinotoimistossa on haettavana Työnvälitys- ja yrityspalveluiden palvelulinjalla työnvälityspalveluiden asiantuntijan viransijaisuus. Viransijaisuus on ajalle 1.8.2020-31.12.2021. Tehtävä sijoitetaan Jyväskylän toimipaikkaan, mutta tehtävän hoitamisessa toivomme valmiutta liikkua koko Keski-Suomen alueella. Työnvälitys- ja yrityspalvelut palvelulinjan tavoitteena on varmistaa avoimien työpaikkojen täyttyminen nopeasti ja laadukkaasti sekä työnhakijoiden ja työnantajien kohtaaminen. Tehtävänä on myös edistää alkavaa yritystoimintaa ja yritystoiminnan kehittämistä sekä vahvistaa TE-toimiston asiantuntijaroolia seudullisessa yrityspalveluverkostossa ja TEM-konsernin toimijoiden verkostossa. Asiantuntija toimii työnhakija-asiakkaan asiakaspalvelussa. Ydintehtävä on välittää työnantajille osaavaa ja työnantajan tarpeisiin kohdentuvaa työvoimaa sekä ohjata työnhakija-asiakas nopeasti avoimille työmarkkinoille, yrittäjyyteen ja/tai työllistymistä edistäviin palveluihin. Asiantuntija vastaa työnhakijoista, joiden ammattitaito ja osaaminen tarjoavat edellytykset sijoittua suoraan työmarkkinoille. Asiantuntijan tehtäviin kuuluu mm. asiakkaiden palvelutarpeen arviointi, osaamisen kartoittaminen ja työnhakuprofiilin laatiminen, työllistymis- ja aktivointisuunnitelmien laatiminen sekä työnhakija-asiakkaiden kokonaisvaltaiset ja kohdennetut työnvälityspalvelut, työnantajakäynnit, asiakastapahtumien suunnittelu ja toteutus sekä verkostoyhteistyö. Myös nuorten ja maahanmuuttajien palvelut sisältyvät tehtävänkuvaan. Työ tapahtuu puhelimitse, ajanvarauksella kasvokkain, etäyhteydellä tai sähköpostitse. TE-toimiston alueella tullaan mahdollisesti toteuttamaan määräaikaisia Työllisyyden kuntakokeiluja, joiden tavoitteena on työttömien työnhakijoiden työllistymisen edistäminen, osaavan työvoiman saatavuuden varmistaminen ja työllisyysasteen nostaminen. Tarkoituksena on parantaa erityisesti pidempään työttömänä olleiden ja heikossa työmarkkina-asemassa olevien pääsyä työmarkkinoille. Nyt haettavana oleva tehtävä voidaan siirtää kunnan työnjohdon alle toteutettavaan kokeiluhankkeeseen. VAATIMUKSET Virkaan ei ole muodollista kelpoisuusvaatimusta. Tehtävän menestyksellisessä hoitamisessa odotamme hyvää motivaatiota ja asennetta, hyviä vuorovaikutus- ja asiakaspalvelutaitoja, muutosvalmiutta, oma-aloitteisuutta ja kykyä itsenäiseen päätöksentekoon. Toivomme myös laaja-alaista TE-palveluiden, työmarkkinoiden ja ammattialojen tuntemusta sekä valmiuksia tunnistaa asiakkaiden palvelutarpeet ja ohjata asiakas palvelutarpeen mukaisiin toimenpiteisiin. T Tehtävän hoitamisessa tarvitaan kantaaottavaa ja ratkaisukeskeistä työotetta sekä kykyä nähdä asiakkaan ja työmarkkinoiden kokonaistilanne. Toivomme myös hyvää tietoteknistä osaamista sekä hyvää kirjallista ja suullista viestintätaitoa. Kokemus työ- ja elinkeinohallinnon tehtävistä tai rekrytointi- ja työnvälityspalveluista, soveltuva korkeakoulututkinto sekä hyvä englannin kielen taito katsotaan eduksi. Palkkaus määräytyy TE-hallinnon palkkausjärjestelmän vaativuustason T04 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkanosa on 2118,09 euroa/kk, minkä lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuva palkanosa, joka voi olla enimmillään 45 % tehtäväkohtaisesta palkasta. Uudella asiantuntijalla suoriutumiseen perustuva palkanosa määrittyy tyypillisesti välille 6 % - 15,75 %. Työnantajan tukema lounas-, kulttuuri- ja liikuntaetu viransijaisuus tai sopimuksen mukaan Koeaika 6 kk liukuva työaika Määräaikainen (yli 12 kk). Virka on viraston yhteinen. Liikkuminen Keski-Suomen alueella ID: 32-547-2020

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Haluatko työskennellä innostavassa työyhteisössä, jossa työtä tehdään suurella sydämellä? Jos vastasit kyllä, saatat olla uusi tiimimme jäsen! Haemme OHJAAJAA vakituiseksi tuntityöntekijäksi. Meillä Ykköskoti ja Omakoti Kartanossa jokaista työntekijää arvostetaan ja työtoverisi ovat aina valmiita auttamaan.Tiimiämme kuvaa auttamisen halu, jossa jokaista tiimiläistä autetaan ja uudet työntekijät otetaan lämmöllä vastaan. "Työ Mehiläisessä on ihanan monipuolista ja ihmisläheistä. Mehiläisessä työnteko on joustavaa, voimme esimerkiksi itse vaikuttaa työvuorosuunnitteluun, josta pidän erityisen paljon." -Arja, lähihoitaja. Olet koulutukseltasi lähihoitaja, sairaanhoitaja tai sosionomi. Tiimimme toimii yhteistyössä kaikkia kunnioittaen, joten tiimissämme viihtyy positiivisesti asioihin suhtautuva ja oma-aloitteinen henkilö. Toivomme, että haet meille töihin, vaikka osaamisessasi olisi vielä kehitettävää. Neuvomme ja opastamme sinua mielellämme työssäsi ja tuemme toisiamme. Aikaisempaa kokemusta tärkeämpänä pidämme kiinnostustasi mielenterveys-, vammais- tai päihdetyöhön. Työ on 3-vuorotyötä. Laatulupausten mukaisella toiminnalla mahdollistamme jokaiselle asukkaalle yksilöllisen hyvän elämän. Saat tehdä työtä viihtyisässä ja turvallisessa ympäristössä. Jokaisen asukkaan elämä on ainutkertainen ja tehtävänämme on tukea asukkaan mielekästä ja oman näköistä elämää. Toiminnallinen arki, asukaskokoukset, yhteiset ruokailuhetket sekä omatuokiot omahoitajan kanssa ovat toimintamme peruspilareita. Jokainen työntekijämme sitoutuu laatulupauksiimme, jotka ovat: - Yksilöllinen hoiva ja tuki: Tärkein tehtävämme on asukkaidemme yksilöllinen ja laadukas hoito, hoiva ja huolenpito. Asukkaan tarpeet ja toiveet ohjaavat toimintaamme. - Oma viihtyisä koti: Kotimme ovat viihtyisiä ja kodikkaita. Asukkaamme saavat sisustaa oman huoneensa mieleisekseen ja osallistua kodin arkeen voimavarojensa mukaisesti. - Maukas ja terveellinen ravinto: Panostamme ruuan maukkauteen, monipuolisuuteen, ravitsevuuteen ja mielekkääseen ruokailuhetkeen. - Yhteisöllisyys ja osallisuus: Otamme asukkaat ja läheiset mukaan kodin toiminnan suunnitteluun. - Turvallisuus: Henkilökunta huolehtii asukkaiden turvallisuudesta päivittäin. Kodeissamme on turvallista elää ja asua. Mehiläisenä saat ison työnantajan henkilöstöedut, kuten liikuntasaldon, työterveyshuollon ja mahdollisuuden osallistua säännöllisesti täydennyskoulutuksiin. Olemme joustava työnantaja. Meillä työn tekeminen saa olla hauskaa ja arvostamme asioiden eteenpäin viemistä ja meillä jokainen vaikuttaa yksikön toimintaan. Innostuitko? Hae tehtävää viimeistään 26.7 mennessä. Tiimimme odottaa jo yhteydenottoasi! https://mielenterveyskuntoutus.mehilainen.fi/ykkoskoti-kartano https://vammaispalvelut.mehilainen.fi/omakoti-kartano

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

TYPAIKAN ESITTELY Työ- ja elinkeinopalvelut (TE-palvelut) on työ- ja elinkeinoministeriön hallinnonalaan kuuluva, työnantajia ja työnhakijoita palveleva paikallishallinnon viranomainen. TE-palvelut järjestetään asiakkaiden palvelutarpeiden mukaisesti. Palvelumalli perustuu kolmeen palvelulinjaan. TE-palveluissa keskitytään tukemaan työnhakijoiden nopeaa työllistymistä, parantamaan osaavan työvoiman saatavuutta ja turvaamaan yritysten toimintaedellytyksiä. Lapin TE-toimisto on yksi 15:sta alueellisesti toimivasta TE-toimistosta, jotka tarjoavat TE-palveluita omalla toiminta-alueellaan. Työpaikan tiedot: Lapin TE-toimisto Valtakatu 16 96200 ROVANIEMI TEHTVN KUVAUS Lapin TE-toimiston Yritys- ja työnhakijapalvelut -yksikössä on haettavana asiantuntijan vakituinena virka 1.9.2020 tai sopimuksen mukaan. Tehtävä sijoittuu Tuetut palvelut -ryhmään, tehtävän sijoituspaikka on Lapin TE-toimiston Rovaniemen toimipaikka. Tehtävään kuuluu asiakkaiden, sekä yritysten että työnantajien, ja työnhakijoiden palvelutarpeiden arviointi työllistymiseen ja rekrytointiin, osaamisen kehittämiseen ja työmarkkinoille kuntoutumiseen liittyvissä palveluissa sekä ohjaus ao. palveluihin TE-palveluissa tai kumppaneiden palveluihin. Tehtävässä kontaktoidaan työnantajia sekä työnhakijoita. Tehtävään kuuluu myös TE-palvelujen viranomaistehtävät päätöstenteossa sekä työttömyysturvatehtävien hoitaminen. Asiantuntija toimii asiakastyössä aikuisten yli 30-vuotiaiden työnhakijoiden kanssa, jotka tarvitsevat työllistymistä edistävää monialaista yhteispalvelua. Monialaisella yhteispalvelulla tarkoitetaan yhteistoimintamallia, jossa TE-toimisto, kunnat ja Kansaneläkelaitos yhdessä arvioivat monialaista yhteispalvelua tarvitsevien työttömien palvelutarpeet, suunnittelevat heidän palvelut työllistymisen kannalta tarkoituksenmukaiseksi kokonaisuudeksi ja vastaavat yhdessä työttömien työllistymisprosessin etenemisestä ja seurannasta. Työtä tehdään monikanavaisesti. VAATIMUKSET Tehtävään valittavalta odotamme soveltuvaa korkeakoulututkintoa, monipuolista ja ajantasaista työkokemusta sekä työmarkkinoiden tuntemusta. Arvostamme hakijoiden kokemusta erilaisista asiakaspalvelutehtävistä, ohjauksellista ja kantaaottavaa työotetta sekä kykyä löytää asiakkaalle merkityksellisiä ja räätälöityjä ratkaisuvaihtoehtoja, itsenäistä ja tavoiteorientoitunutta työotetta, kykyä kehittää työtä ja tehdä tehtävään liittyvän verkoston kanssa tuloksekasta yhteistyötä. Lisäksi arvostamme palvelujen markkinointitaitoja, hyviä vuorovaikutus- ja esiintymisstaitoja sekä tiimityötaitoja. Luemme eduksi tuntemuksen kuntoutusjärjestelmien ja työelämälähtöisten koulutusten mahdollisuuksista sekä rekrytointikanavien ja - palvelujen tuntemuksen, saamenkielen taidon sekä muun kielitaidon. Palkkaus määräytyy TE-hallinnon palkkausjärjestelmän vaativuustason T05 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkanosa on 2333,14 euroa/kk, minkä lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuva palkanosa, joka voi olla enimmillään 45 % tehtäväkohtaisesta palkasta. Uudella asiantuntijalla suoriutumiseen perustuva palkanosa määrittyy tyypillisesti välille 6 % - 15,75 %. Työnantajan tukema lounas-, kulttuuri- ja liikuntaetu tai sopimuksen mukaan Koeaika 6 kk liukuva työaika Vakinainen. Virka on viraston yhteinen. TE-toimiston alueella tullaan toteuttamaan määräaikaisia Työllisyyden kuntakokeiluja, joiden tavoitteena on työttömien työnhakijoiden työllistymisen edistäminen, osaavan työvoiman saatavuuden varmistaminen ja työllisyysasteen nostaminen. Tarkoituksena on parantaa erityisesti pidempään työttömänä olleiden ja heikossa työmarkkina-asemassa olevien pääsyä työmarkkinoille. Nyt haettavana oleva tehtävä voidaan siirtää kunnan työnjohdon alle toteutettavaan kokeiluhankkeeseen. ID: 32-545-2020

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

Etsimme ohjaajia Go Strong tukijaksoille Vantaalle! Go Strong Oy tarjoaa sosiaalihuoltolain ja lastensuojelulain mukaisia perhepalveluita ammattitaidolla. Palvelumme ovat nykyaikaisia hybridipalveluita, jotka voidaan tarvittaessa liittää yhteen joustavasti ja saumattomasti. Nyt sinulla on mahdollisuus päästä osaksi Go Strongin avopalvelukonseptia. Haemme 2-3 ohjaajaa tukijakso toimintaamme Vantaalle. Arvostamme aikaisempaa kokemusta perhepalveluista, sosiaalihuollon avopalveluista tai lastensuojelusta. Työ on sopiva sinulle, joka kaipaat oman työsi ohelle lisähaasteita tai opintojen loppusuoralla olevalle sosiaali- tai terveysalan opiskelijalle. Tukijaksot ovat tarkoitettu tilanteisiin, joissa arjen hallinta tuntuu haastavalta tai omat voimavarat eivät tahdo riittää. Lapsella voi olla käyttäytymishäiriöitä, psyykkisiä sairauksia, kehitysvammaisuutta tai lapsi on muutoin haastava hoidettava ja perhe tarvitsee tukea ja ohjausta lapsen hoitoon ja kasvatukseen. Tarjoamme perheen lapsille ammatillisen, luotettavan ja kannustavan varahoitopaikan. Annamme vanhemmalle tilaa, jotta hänellä on mahdollisuus esim. vapaa-aikaan tai parisuhteeseen. Tukijaksot on säännöllisesti toteutettava hoitotuki lapselle esimerkiksi 1-2 viikonloppua kuukaudessa. Tukijaksot järjestetään Vantaalla Go Strongin Home Base- toimintakeskuksessa. Työtehtäviisi kuuluu: -Lasten ja nuorten kasvatus- ja ohjausvastuu -Arviointi ja dokumentointi -Perheohjausta Tehtävä vaatii paineensietokykyä, tiimityötaitoja sekä hyvää suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa. Toivomme työntekijöiden pystyvän sitoutumaan vähintään yhdeksi viikonlopuksi jokainen kuukausi. Lisäksi toivomme avointa ja positiivista otetta elämään, sekä aito halu auttaa lapsia, nuoria ja perheitä eteenpäin. Kielitaidoista ja ajokortista ei ole näissä tehtävissä haittaa. Yhdessä kollegoidesi kanssa pääset rakentamaan Go Strong avopalveluiden tulevaisuutta. Haluamme työmme kautta palvella niin asiakkaitamme kuin työntekijöitämme korkeilla laatukriteereillä. Olemme valmiita laittamaan itsemme likoon joka päivä tavoitteidemme saavuttamiseksi.

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки

AP KOTIKOLO Oy:n Lastenkoti Nummisten Eemeli Mäntsälässä on lastensuojelun erityisyksikkö, joka on toiminnassaan keskittynyt erityisesti psyykkisesti oirehtivien ja käytöshäiriöisten lasten ja nuorten kokonaisvaltaiseen hoitoon ja kasvatukseen. Ohjaajillamme on hyvät välit lapsiin/nuoriin. Haemme nyt Lastenkoti Nummisten Eemeliin Mäntsälään SOSIONOMIa (AMK) ja LHIHOITAJAa vakituiseen työsuhteeseen. Edellytämme alan koulutusta ja pätevyyttä, aktiivisuutta, hyviä vuorovaikutustaitoja sekä halua ja taitoa tulla hyvin toimeen lasten ja nuorten kanssa. Rikosrekisteriote ja rokotesuoja tarkistetaan ennen työsuhteen alkamista. Lisätietoja saa Simo Tuomiselta, p. 050 356 4658. Hakemukset palkkatoiveineen 27.7. mennessä sähköpostilla: simo.tuominen@kotikolo.com. Hakuvideo nopeuttaa hakemuksesi käsittelyä.

08.07.2020 21:00, mol.fi, переходов: 0   подобные   в закладки