Etsimme kahta ohjaajaa vakituiseen työsuhteeseen Attendo Leinikin kehitysvammaisten palvelukotiin Vantaalle. Attendo Leinikki tarjoaa 15:lle asukkaalle ympärivuorokautista hoivaa ja yksilöllistä tukea arkielämässä selviytymiseen. Pieni, mutta lämminhenkisessä kodissa tavoitteena on kannustaa ja tukea asukkaita osallistumaan omien taitojensa ja kykyjensä mukaan arjen askareisiin ja toimintakykyä ylläpitäviin toimintahetkiin. Meillä Leinikissä työviikkoosi voi esimerkiksi kuulua: - Perushoitoa voimavarakeskeisellä työotteella (sis. hygieniahoitoa, ruokailussa ja vaatetuksessa avustamista) - Asukkaiden ohjaamista ja läsnäoloa, virkistystoiminnan mahdollistamista - Lääkehoidon toteuttamista - Yhteistyötä omaisten ja muiden yhteistyökumppaneiden kanssa Arvostamme aitoa kiinnostusta ja kokemusta työskentelystä hoivaa ja tukea arkeensa tarvitsevien kehitysvammaisten kanssa. Kohtelet asukkaita, työkavereita ja omaisia lämpimästi. Sinulla riittää huumorintajua ja ymmärrät ihmisten erilaisuutta. Työskentelet erinomaisesti tiimin jäsenenä, mutta kykenet myös itsenäisiin päätöksiin. Kannat vastuuta, tartut innoissasi haasteisiin ja olet avoin uusille ideoille. Tätä tehtävää varten sinulla täytyy olla: - Soveltuva sosiaali- ja terveysalan tutkinto (esim. lähihoitaja, sosionomi, fysioterapeutti) - Tartuntatautilain 48 §:n tarkoittama rokotussuoja asiakkaiden ja potilaiden suojaamiseksi koko työsuhteen voimassaoloajan ajaksi Arvokasta työtäsi tasapainottamaan ja jaksamistasi tukemaan olemme koonneet etuja myös arkeesi. Työsuhde-etuihimme kuuluvat esimerkiksi: - Tyky-päivät, ateriaetu ja ilmainen kahvi töissä - Työterveyshuolto, johon kuuluu esimerkiksi: Työterveyslääkärin arvion mukaan lähete erikoislääkäreille kuten: mammografiaan, työfysioterapeutille, työterveyspsykologin ja ravitsemusterapeutin palveluihin ja erikoislääkärin työkykykonsultaatioihin. - Liikuntaa ja kulttuuria mahdollistava ePassi, jota voit käyttää esimerkiksi elokuva- ja konserttilippuihin, urheiluharrastukseesi tai vaikkapa hammaslääkärilaskuihin. - Alennukset valikoiduille kuntosaleille, nettikauppoihin ja palveluntarjoajille, kuten vakuutusyhtiöihin, autovuokraamoon ja hotelliin. - HSL-matkalippuetua 50 euron arvosta kuukaudessa vuoden loppuun Tarjoamme sinulle kilpailukykyisen palkan, monipuolisen työn sekä mahdollisuuden vaikuttaa ja kehittyä työssäsi. Palkka määräytyy tehtävänkuvan ja työkokemuksen sekä koulutuksen perusteella.. Työsuhteen ehdoissa noudatamme yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Tule tekemään laadukasta työtä mukavaan tiimiin! Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi 31.3.2021 mennessä. Emme malta odottaa, että kuulemme sinusta! Vastaamme jokaiselle hakemuksen lähettäneelle ja tiedotamme hakuprosessin etenemisestä. Huom! Pidämme haastatteluja jo hakuaikana ja täytämme paikat heti sopivan henkilön löydyttyä. Heräsikö kysymyksiä? Lisätietoja antaa palvelukodin johtaja Riina Kyllönen, riina.kyllonen@attendo.fi tai puhelimitse 044 494 4316 arkisin klo 8-16. Yrityskuvaus: Attendo on johtava yksityinen hoivapalveluiden tuottaja kunnille ja kuntayhtymille. Yksityisenä ja riippumattomana toimijana olemme pystyneet kehittämään alalla toimintamalleja, joilla on ollut positiivinen vaikutus suomalaisten kuntien ja ihmisten hyvinvointiin. Arvomme osaaminen, sitoutuminen ja välittäminen määrittävät yrityskulttuurimme. Pyrimme siihen, että toimintamme vaikuttaa myönteisesti läheisiin ja yhteiskuntaan niin hoidon ja hoivan laadun kuin taloudenkin näkökulmasta. Attendo on Suomen suurimpia uusien työntekijöiden työllistäjiä. Liikevaihto Suomessa vuonna 2020 oli 597 Meur. Lue lisää: www.attendo.fi

Oletko sinä etsimämme lähihoitaja, jolla on vahva halu tehdä asiakkaiden arjesta arvokasta? Koet omaksesi työskennellä työikäisten muistisairaiden ja eritavoin vammautuneiden asukkaidemme kanssa työyhteisössä, johon kuuluu lähihoitajia, sairaanhoitajia, sosionomi, hoiva-avustajia, hoitoapulaisia ja siistijöitä. Attendo Valkamahovi -palvelukodissa asuu 45 asukasta, ympärivuorokautisessa asumispalvelussa. Meillä arvostetaan moninaisuutta ja kohtaamme jokaista yksilönä. Asukkaamme ovat iältään 34-70 -vuotiaita ja heillä on erilaisia psyykkisiä ja/tai fyysisiä toimintarajoitteita. Ydintavoitteemme on tarjota jokaiselle asukkaalle yksilöllistä hoivaa, ohjausta ja tukea arjen toimintoihin sekä mahdollisuutta aktiiviseen elämään esteettömässä, kodinomaisessa ja turvallisessa asuinympäristössä. Meille on tärkeä avoin työilmapiiri ja että tiiminä vedämme yhtä köyttä. Olemme joustavia, tuemme ja arvostamme toistemme ammatillisuutta. Työyhteisönä olemme kehitysmyönteinen työporukka, tavoitteenamme on tehdä palvelukodista asukkaillemme yhä parempi koti ja meille työntekijöille entistä viihtyisämpi työpaikka Tehtävää varten tarvitset: - Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto (lähihoitaja tai perushoitaja) - Tartuntatautilain 48 §:n tarkoittama rokotussuoja asiakkaiden ja potilaiden suojaamiseksi koko työsuhteen voimassaoloajan ajaksi Arvostamme aitoa kiinnostusta ja kokemusta työskentelystä vammautuneiden sekä ikäihmisten parissa. Kohtaat asukkaat, heidän läheisensä ja työkaverit ennakkoluulottomasti ja lämmöllä. Sinulla on ymmärrystä ihmisten erilaisuuteen. Työskentelet erinomaisesti tiimin jäsenenä luotettavasti ja kykenet tarvittaessa tekemään itsenäisiä päätöksiä. Olet vastuuntuntoinen ja kehitysmyönteinen. Tarjoamme kilpailukykyisen palkan, monipuolisen tehtävän, mahdollisuuden vaikuttaa ja kehittyä työssäsi. Noudatamme Attendolla yksityisen sosiaalipalvelualan TES:iä, eli esimerkiksi työhösi kuuluvat tehtävät ja aiempi työkokemuksesi vaikuttavat palkkaluokkaasi. Maksamme tähän positioon valitulle henkilölle peruspalkan päälle lisäksi tulevan kuukausittaisen lisäkorvauksen. Voit kysyä näistä lisää työhaastattelun yhteydessä. Arvokasta työtäsi tasapainottamaan ja jaksamistasi tukemaan olemme koonneet etuja myös arkeesi. Työsuhde-etuihimme kuuluvat esimerkiksi: - Kattava työterveyshuolto, johon kuuluu esimerkiksi: Työterveyslääkärin arvion mukaan lähete erikoislääkäreille kuten: työfysioterapeutille, työterveyspsykologin ja ravitsemusterapeutin palveluihin. - Tyky-päivät, ateriaetu - Liikuntaa, kulttuuria ja hyvinvointia mahdollistava ePassi, jolla voit käyttää esim. konserttilippuihin tai hammaslääkärilaskuun. - Alennukset valikoiduille kuntosaleille ja palveluntarjoajille, kuten vakuutusyhtiöihin, hotelliin ja YA-apteekkiin. - Vakituisille työntekijöille tarjoamme myös HSL-matkalippuetua 50 euron arvosta kuukaudessa Kiinnostuitko? Kuulisimme mielellämme sinusta tarkemmin. Lähetä hakemuksesi 31.3.2021 mennessä. Vastaamme jokaiselle hakemuksen lähettäneelle ja tiedotamme hakuprosessin etenemisestä. Heräsikö kysymyksiä? Mikäli kaipaat lisätietoa tehtävästä ja tiimistä, voit olla yhteydessä johtajaamme Kamu Khareliin, kamu.kharel@attendo.fi, p. 044 494 3442 arkisin klo8-16 väliltä. Kamu vastaa mielellään kysymyksiisi. Yrityskuvaus: Attendo on johtava yksityinen hoivapalveluiden tuottaja kunnille ja kuntayhtymille. Yksityisenä ja riippumattomana toimijana olemme pystyneet kehittämään alalla toimintamalleja, joilla on ollut positiivinen vaikutus suomalaisten kuntien ja ihmisten hyvinvointiin. Arvomme osaaminen, sitoutuminen ja välittäminen määrittävät yrityskulttuurimme. Pyrimme siihen, että toimintamme vaikuttaa myönteisesti läheisiin ja yhteiskuntaan niin hoidon ja hoivan laadun kuin taloudenkin näkökulmasta. Attendo on Suomen suurimpia uusien työntekijöiden työllistäjiä. Liikevaihto Suomessa vuonna 2020 oli 597 Meur. Lue lisää: www.attendo.fi

Lastenkoti Jiippi on vuonna 2005 perustettu yksityinen kodikas lastensuojelulaitos Sastamalassa. Haemme joukkoomme vahvan aikuisuuden omaavaa lastensuojelun ammattilaista kolmivuorotyöhön. Tarjoamme haastavia ja monipuolisia työtehtäviä moniammatillisessa työyhteisössä. Kelpoisuusvaatimuksena on AMK-/opistotason sosiaalialan tutkinto. Arvostamme lastensuojelun laitoshoidon työkokemusta ja itsenäistä työotetta. Työ on palkitsevaa ja pitkäjänteistä hoiva-, huolenpito- ja kasvatustyötä sekä arjen askareita ja toimintoja lasten kanssa kollegiaalista opastusta ja tukea unohtamatta. Ammatillinen työnohjaus sekä mahdollisuus vaikuttaa omiin työvuoroihin ovat mukavan työtiimin lisäksi plussana. Valitun tulee esittää ennen työsuhteen alkamista hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä rikostaustaote.

Oletko sinä etsimämme lähihoitaja, jolla on vahva halu tehdä asiakkaiden arjesta arvokasta ja koet omaksesi työskennellä muistisairaiden, ikääntyvien parissa. Haemme sydämellisiä ja osaavia lähihoitajia tiimiimme Attendo Linnanharjun hoivakotiin Helsinkiin. Attendo Linnanharju on joulukuussa 2010 Itä-Helsinkiin avattu hoivakoti, joka sijaitsee puistomaisessa Vartioharjussa kävelymatkan päästä Vartiokylänlahdelle. Hoivakodissamme on 61 asuntoa tehostetun palveluasumisen asiakkaille, yli 65-vuotiaille muistisairaille. Meillä on neljä ryhmäkotia, jotka tarjoavat ympärivuorokautista, ammattitaitoista ja yksilöllistä hoivaa ja huolenpitoa. Tarjoamme sinulle kilpailukykyisen palkan, monipuolisen tehtävän sekä mahdollisuuden vaikuttaa ja kehittyä työssäsi. Tule tekemään laadukasta työtä mukavaan tiimiin! Meille on tärkeä tiimi, joka puhaltaa yhteen hiileen. Tuemme, autamme ja arvostamme toisiamme yksilöinä. Näin teemme yhdessä parasta mahdollista työtä, jonka uskomme näkyvän asukkaillemme sujuvana, mielekkäänä arkena ja parempana hoivana. Meidän kanssamme onnistut, kun jaat aidosti tämän tahtotilan. Oletko sinä etsimämme tiimityöskentelijä, jolla on vahva halu palvella muita ihmisiä? Oletko etsimämme henkilö? Meillä Linnanharjussa työviikkoosi voi esimerkiksi kuulua: - Ikääntyneiden asukkaiden perushoitoa ja turvallisen lääkehoidon toteutusta - Hoitosuunnitelmien tekemistä ja kirjaamista - Asukkaiden kanssa ulkoilua ja toimintatuokioiden järjestämistä, läsnäoloa ja asukkaiden kuuntelemista - Yhteistyötä omaisten ja muiden yhteistyökumppaneiden kanssa Arvostamme aitoa kiinnostusta ja kokemusta työskentelystä hoivaa ja tukea arkeensa tarvitsevien ikäihmisten kanssa. Kohtelet asukkaita, työkavereita ja omaisia lämpimästi. Sinulla riittää huumorintajua ja ymmärrät ihmisten erilaisuutta. Työskentelet erinomaisesti tiimin jäsenenä, mutta kykenet myös itsenäisiin päätöksiin. Kannat vastuuta, tartut innoissasi haasteisiin ja olet avoin uusille ideoille. Tätä tehtävää varten sinulla täytyy olla: - Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto (lähihoitaja tai perushoitaja) - Tartuntatautilain 48 §:n tarkoittama rokotussuoja asiakkaiden ja potilaiden suojaamiseksi koko työsuhteen voimassaoloajan ajaksi Arvokasta työtäsi tasapainottamaan ja jaksamistasi tukemaan olemme koonneet etuja myös arkeesi. Työsuhde-etuihimme kuuluvat esimerkiksi: - Tyky-päivät, ateriaetu ja ilmainen kahvi töissä - Työterveyshuolto, johon kuuluu esimerkiksi: Työterveyslääkärin arvion mukaan lähete erikoislääkäreille kuten: mammografiaan, työfysioterapeutille, työterveyspsykologin ja ravitsemusterapeutin palveluihin ja erikoslääkärin työkykykonsultaatioihin. - Liikuntaa ja kulttuuria mahdollistava ePassi, jota voit käyttää esimerkiksi elokuva- ja konserttilippuihin, urheiluharrastukseesi tai vaikkapa hammaslääkärilaskuihin. - Alennukset valikoiduille kuntosaleille, nettikauppoihin ja palveluntarjoajille, kuten vakuutusyhtiöihin, autovuokraamoon ja hotelliin. Noudatamme Attendolla yksityisen sosiaalipalvelualan TES:iä, eli esimerkiksi työhösi kuuluvat tehtävät ja aiempi työkokemuksesi vaikuttavat palkkaluokkaasi. Meillä on mahdollista rikastuttaa työnkuvaasi myös erilaisilla vastuutehtävillä omassa tiimissäsi, osa vastuutehtävistä näkyy myös palkanlisänä. Maksamme tähän positioon valitulle henkilölle peruspalkan päälle lisäksi tulevan kuukausittaisen lisäkorvauksen. Voit kysyä näistä lisää työhaastattelun yhteydessä. Tule tekemään laadukasta työtä mukavaan tiimiin! Tehtävässä on mahdollisuus yövuoropainotteiseen työhön. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi 31.3.2020 mennessä. Emme malta odottaa, että kuulemme sinusta! Vastaamme jokaiselle hakemuksen lähettäneelle ja tiedotamme hakuprosessin etenemisestä. Heräsikö kysymyksiä? Lisätietoja antaa hoivakodin johtaja Tia-Maaria Wahlström, tia-maaria.wahlstrom@attendo.fi, p. 044 494 3269. Yrityskuvaus: Attendo on Suomen johtava yksityinen hoivapalveluiden tuottaja kunnille ja kuntayhtymille. Yksityisenä ja riippumattomana toimijana olemme pystyneet kehittämään alalla toimintamalleja, joilla on ollut positiivinen vaikutus suomalaisten kuntien ja ihmisten hyvinvointiin. Arvomme osaaminen, sitoutuminen ja välittäminen määrittävät yrityskulttuurimme. Pyrimme siihen, että toimintamme vaikuttaa myönteisesti läheisiin ja yhteiskuntaan niin hoidon ja hoivan laadun kuin taloudenkin näkökulmasta. Attendo on Suomen suurimpia uusien työntekijöiden työllistäjiä. Liikevaihto Suomessa vuonna 2019 oli 530 Meur. Lue lisää: www.attendo.fi

Haluatko työskennellä innostavassa työyhteisössä, jossa työtä tehdään suurella sydämellä? Jos vastasit kyllä, saatat olla uusi tiimimme jäsen! Haemme Mainiokoti Joutsen - Svanhemmetin tiimiimme lääkevastaavaa sairaanhoitajaa vakituiseen työsuhteeseen Espoonlahteen Vastaat työssäsi asukkaiden hyvinvoinnista ja heidän hyvästä lääkehoidostaan yhteistyössä tiimimme kanssa. Työnkuva on monipuolinen ja vaihteleva, sisältäen niin asukastyötä kuin yhteistyötä asukkaidemme läheisten, lääkärin sekä apteekin kanssa. Tärkeimpänä tavoitteenasi on varmistaa asiakkaiden turvallinen ja asianmukainen lääkehoito lääkehoitosuunnitelmamme mukaisesti. Etsimme ihmistä, jolla on jo muutama vuosi työkokemusta sairaanhoitajana. Sinulla hyvä paineensietokyky, kyky priorisoida ja tarkkuutta. Olet oma-aloitteinen ja joustava tiimin jäsen, jolla on halu kehittyä ja olla mukana kehittämässä työtämme. Saat asioita valmiiksi positiivisella tiimiasenteella. Mainiokoti Joutsen-Svanhemmet on kaksikielinen, joten toivomme, että ruotsin kieli ei tuota sinulle ongelmia. Saat tehdä työtä viihtyisässä ympäristössä, jossa arvostetaan jokaisen asukkaan ainutkertaista, oman näköistä elämää. Mainiokoti Joutsen-Svanhemmetin tiimi toivottaa sinut lämpimästi tervetulleeksi joukkoonsa ja tarjoaa sinulle hyvän perehdytyksen sekä tietysti mahtavat kollegat. Lähetäthän hakemuksen tehtävään rekrytointijärjestelmämme kautta.

Haemme tiiminvetäjä-sairaanhoitajaa Attendo Linnanharjuun vahvistamaan sairaanhoitajatiimiämme! Tarjoamme vaihtelevia tehtäviä sekä kilpailukykyisen palkan. Jos olet kiinnostunut oman osaamisesi kehittämisestä, tässä tehtävässä sinulla on mahdollista päästä kehittämään esimiestaitojasi tulevaa ajatellen! Tiiminvetäjä-sairaanhoitajana toimit kahden ryhmäkodin tiimien sairaanhoidollisena asiantuntijana sekä ammatillisena tukena lähihoitajille, teet hoitotyötä kentällä asukkaiden kanssa sekä työskentelet yhteistyössä lääkärin, omaisten sekä muiden yhteistyötahojen kanssa. Perehdytät hoitajia lääkehoitoon ja otat lääkenäyttöjä vastaan. Lisäksi rekrytoit sijaisia ja päivität työvuoroja työvuorosuunnitteluohjelmaan sekä sijaistat johtajaa tarvittaessa. Osallistut kahden ryhmäkodin tiimipalavereihin viikoittain. Tiiminvetäjät ovat tärkeässä roolissa hyvän työilmapiirin luojina ja ylläpitäjinä. Tiiminvetäjät ovat työyhteisön vaikuttajia ja tuovat kliinistä osaamista kentälle. Yhdessä teemme meidän yksikön asukkaiden arjesta ja asumisesta kodikasta, mielekästä ja turvallista. Tätä tehtävää varten sinulla täytyy olla: -Sairaanhoitajan koulutus -Tartuntatautilain 48 §:n tarkoittama rokotussuoja asiakkaiden ja potilaiden suojaamiseksi koko työsuhteen voimassaoloajan ajaksi Tehtävässä tarvitset myös hyvää suomen kielen taitoa, hyviä vuorovaikutustaitoja sekä aktiivista työotetta. Eduksi katsomme: - RAI-osaamisen - Voimassa olevan lääkeluvan (Love-LOP-teoria, LOP-laskut, PKV) - Hygieniapassin - Kokemuksen ikääntyneiden hoivatyöstä Työssäsi sinua tukevat yksikön johtaja Tia-Maaria sekä positiivinen ja monikulttuurinen Linnanharjun tiimi. Me Attendolla haluamme tukea ammatillista kasvuasi. Attendo Linnanharjun johtaja Tia-Maaria on aloittanut Attendolla tiiminvetäjä-sairaanhoitajana, ja on edennyt johtajan sijaisuuden kautta Linnanharjun johtajaksi. Tia-Maaria tukee sinua esihenkilöksi kasvussa ja auttaa mielellään oman urapolkusi suunnittelussa. Palkkaus on kilpailukykyinen ja siinä on tehtäväkohtainen lisä. Työnkuvaa on mahdollista rikastuttaa omia vahvuuksia hyödyntäen esim. paneutumalla entistä syvällisemmin työn johonkin osa-alueeseen. Arvokasta työtäsi tasapainottamaan ja jaksamistasi tukemaan olemme koonneet etuja myös arkeesi. Työsuhde-etuihimme kuuluvat esimerkiksi: - Kattava työterveyshuolto - Tyky-päivät, ateriaetu ja ilmainen kahvi töissä - Liikuntaa, kulttuuria ja hyvinvointia mahdollistava ePassi, jolla voit käyttää esim. konserttilippuihin tai hammaslääkärilaskuun - Alennukset valikoiduille kuntosaleille ja palveluntarjoajille, kuten vakuutusyhtiöihin, hotelliin ja YA-apteekkiin - HSL-matkalippuetua 50 euron arvosta kuukaudessa vuoden loppuun Heräsikö kysymyksiä? Mikäli kaipaat vielä lisätietoa tehtävästä ja tiimistä, voit olla yhteydessä johtajaamme Tia-Maaria Wahlströmiin, puh. 044 494 3269 (arkisin klo 8-16) tai tia-maaria.wahlstrom@attendo.fi. Lähetäthän hakemuksesi mahdollisimman pian!

Joensuun ev.-lut. seurakuntayhtymän perheasiain neuvottelukeskuksessa on avoinna määräaikainen osa-aikainen (40 %) perheneuvojan virka ajalle 1.5.2021 - 30.4.2022. Perheneuvojan tehtävänä on parisuhteen ja perheen ristiriitoihin sekä elämän kriisitilanteisiin liittyvä yksilö- ja parityöskentely. Lisäksi tehtäviin kuuluu perhekasvatusta ja työnohjausta sekä yhteistyötä eri toimijoiden kanssa. Kelpoisuutena tehtävään on soveltuva ylempi, ensisijaisesti sosiaali-, terveys-, kasvatus- tai yhteiskunnallisen alan korkeakoulututkinto tai teologian maisterin tutkinto, henkilökohtainen soveltuvuus ja kirkon perheneuvojakoulutus tai koulutukseen sitoutuminen. Virkaan valittavan tulee olla konfirmoitu evankelis-luterilaisen kirkon jäsen. Viranhaltijalta edellytetään erinomaista suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa sekä ruotsin kielen tyydyttävää ymmärtämistä. Arvostamme koulutusta ja työkokemusta, joka tukee kirkon perheneuvojan ammatillista ydinosaamista. Kuvaus kirkon perheneuvojan ydinosaamisesta löytyy verkosta evl.fi/plus - Koulutus ja työelämä - Kirkon ammatit - Kirkon työntekijän ydinosaaminen - Perheneuvojan ydinosaamiskuvaus. Odotamme sitoutumista asiakastyöhön ja sen kehittämiseen yhdessä tiimin kanssa. Määräaikaiseen virkaan valitun tulee esittää ennen työn aloittamista hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Virka täytetään kuuden kuukauden koeajalla 1.5.2021 alkaen tai sopimuksen mukaan. Palkkaus on kirkon virka- ja työehtosopimuksen vaativuusryhmän 602 mukainen. Virkaan haetaan täyttämällä sähköinen hakemus oheisesta linkistä viimeistään perjantaina 19.3.2021. Haastattelut niihin kutsuttaville on suunniteltu pidettäväksi viikolla 14. Hakijan on varauduttava osallistumaan soveltuvuustutkimukseen viikolla 15. Lisätietoja antaa neuvottelukeskuksen johtaja Anna-Riitta Pellikka, p. 050 568 1739.

Me teemme yhdessä uutta Tuusulaa! Haemme Kasvu ja ympäristö -toimialueelle, viherpalveluiden yksikköön SUUNNITTELUHORTONOMIA määräaikaiseen työsuhteeseen ajalle 1.4.-31.12.2021. Tehtävässä osallistut viheralueiden yleis- ja rakentamissuunnitteluun, kilpailuttamiseen sekä rakennuttamiseen. Avustat kaavojen valmistelussa viheraluesuunnitteluun liittyvien tehtäväkokonaisuuksia osalta sekä osallistut kunnan erillisten kehittämishankkeiden projektiryhmiin kuten Tuusulanjärven- ja joen kehittämishankkeeseen. Tarjoamme mielenkiintoisen työpaikan kenties Tuusulan historian vilkkaimpaan rakennusaikakauteen. Kunnassa on käynnissä tai käynnistymässä useita uusien asemakaava-alueiden rakennushankkeita. Tehtävän hoitaminen edellyttää vähintään alempaa soveltuvaa korkeakoulututkintoa kuten hortonomin koulutus (AMK tai opisto) tai vastaavaa tutkintoa. Huomioimme myös opintojen loppuvaiheessa olevat hakijat. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää perusosaamista viheraluesuunnittelusta ja suunnitteluohjelmistoista sekä ymmärrystä hankinnoista, rakentamisesta, alan säädöksistä ja normeista sekä kunnallisesta hallintomenettelystä. Edellytämme oman auton käyttömahdollisuutta. Arvostamme jos sinulla on erityistaitoja ja osaamista mm. Autocad-pohjaisten suunnitteluohjelmistojen käytöstä. Palkkaus ja palvelussuhteen muut ehdot määräytyvät kunnallisen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti. Tehtävään valitulla on neljän kuukauden koeaika ja valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Lisätietoja tehtävästä antaa kunnanpuutarhuri Riitta Kalliokoski, p. 040 314 4091 tai sp. riitta.kalliokoski@tuusula.fi Hakemukset ansioluetteloineen 22.3.2021 mennessä sähköisesti https://www.tuusula.fi/tyopaikat.

Haemme reipasta, oma-aloittaista ja positiivisen asenteen omaavaa hammashoitajaa PlusTerveys Kangasalan Hammaslääkäreiden vastaanotolle. Työ sisältää hammaslääkärin avustamisen lisäksi tarvittaessa myös välinehuoltoa ja vastaanoton toimistotöitä. Tehtävä on joustavan työajantyö ns. tarvittaessa töihin kutsuttava (0-37 h 55 min/vko). Työsuhde on määräaikainen sijaisuus 30.6.2021 saakka. Työsuhteeseen sisältyy koeaika. Töiden aloitus maalis-huhtikuussa 2021 sopimuksen mukaan. Odotamme asiakaspalveluhenkisyyttä ja joustavaa asennetta. Tarjoamme sinulle monipuolisen työnkuvan mukavassa pienehkössä työyhteisössä. Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi osoitteeseen anne-mari.tillman@plusterveys.fi viimeistään 21.3.2021. Lähetä hakemuksesi pian, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Valitulta henkilöltä edellytetään tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa ja hyvää suomen kielen taitoa. Lisätietoja tehtävästä antaa asemavastaava Anne-Mari Tillman arkisin numerosta 0405233835. PlusTerveys Hammaslääkärit Oy on Suomen suurimpia yksityisiä suun terveydenhuollon palveluita tuottava yritys. PlusTerveys Hammaslääkäreiden laaja palveluverkosto kattaa yli 110 hammaslääkäriasemaa noin 70 paikkakunnalla ympäri Suomen. PlusTerveys Hammaslääkäreissä työskentelee reilu 1000 henkilöä. PlusTerveys Hammaslääkärit on osa täysin suomalaista PlusTerveys-konsernia, jonka omistajat ovat siellä työskenteleviä hammaslääketieteen ja lääketieteen ammattilaisia.

Olemme hyvin toimiva työyhteisö, jossa jokainen voi hyödyntää omia vahvuuksiaan ja kehittyä työntekijänä. Tervetuloa meille kesätöihin!" - Outi Kanerva, Rantaniemen yksikönpäällikkö. Haemme nyt Koti Rantaniemeen (https://www.esperi.fi/hoitokodit-kehitysvammaisille/esperi-hoitokoti-rantaniemi-reisjarvi) lähihoitajia kesätyöhön ajalle 1.6.-31.8.2021. Työ voi alkaa mahdollisesti jo aiemmin ja/tai jatkua kesän jälkeen. Koti Rantaniemi työpaikkana Rantaniemi on koti kehitysvammaisille aikuisille, joita auttaa arjessa osaava ja ystävällinen henkilökunta. Meillä on arvostava ilmapiiri ja mahtava työporukka, johon on helppo hypätä mukaan. Varmistamme uusille työntekijöille hyvän vastaanoton sekä kattavan perehdytyksen, jotta he pääsevät hyvin yksikön arkeen kiinni. Työpäiväsi Työtehtäviisi lähihoitajana kuuluu asukkaiden kokonaisvaltainen auttaminen, tukeminen ja ohjaaminen kodin arjen eri toiminnoissa. Tähän voi kuulua asukkaan avustamista sosiaalisissa suhteissa, kodin ulkopuolella liikkumisessa sekä itsestään ja omista asioistaan huolehtimisessa. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Sopisitko sinä meille? Sinulta edellytämme lähihoitajan tai muuta vastaavan alan tutkintoa. Huomioimme haussa myös alan opiskelijat. Aikaisempi kokemus ei ole pakollinen, mutta siitä on ehdottomasti sinulle hyötyä! Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi 31.3.2021 mennessä. Käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla ja täytämme tehtävän heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja antaa yksikönpäällikkö Outi Kanerva, outi.kanerva@esperi.fi, 040-3565801. Esperi tarjoaa asumispalveluita ikääntyneille, mielenterveys- ja päihdekuntoutujille sekä kehitysvammaisille ja vammaisille henkilöille. Lisäksi palveluihimme kuuluvat lääkäripalvelut sekä Saga-palvelutalot. Työllistämme valtakunnallisesti yli 6700 sosiaali- ja terveysalan ammattilaista. Esperi on Savuton Työpaikka.