ломаутус-отпуск
 

Здравствуйте. Помогите советом. У нас на ферме заболело поголовье. поэтому для всех работы нет. Бос дал тем кто состоит в проф союзе бумагу для подписи. Чем может эта бумага обернуться. ?Можем ли мы с ней встать на учёт по безработице.? Или только сидеть на помощи в ожидании что позовёт обратно. Когда все наладится Если наладится. Подскажите пожалуйста.

Вы понимаете что для ответа на ваш вопрос нужно как минимум знать ваш тип ВНЖ ?


И главное, вопрос то про ломаутус-отпуск, название темы очень помогает его раскрыть :D я думала тут про то как вылечить коров, ну или кто там на ферме.

У меня Виза восоединение с мужем.Но нам нужна обеим робота. Так как на восоединение ещё 2 детей. Потому доход нужен соответственно. А название темы наверное модератор поставил. Попробую изменить.

Ну вообще могут вам внж анулировать
Тк вам не будет хватать дохода, если вы не работаете
Посиотрите, тут девушка написала, у нее 4 г внж, потеряла работу, подала в келу, через 2 месяца вызвали в мигри, ей анулируют внж

даже не по -фински там вроде и написано.
вы то сами понимаете о чем речь?

бумага пригодится,если там сказано.что вы не по своей вине без работы.
тягомотина с профсоюзом будет,пока соберете весь пакет доков,в первую очередь идите в ттоймисто.
там должны вам все объяснить и сказать что делать.
ну и в профсоюз дозванивайтесь.

и особо долго не сидите без работы.
на фермы нужны всегда рабочие.
ищите новые места.
лучше обоим работать.
отличный повод и переехать в новое место(зацикливаться на одном и думать что "выкрутитесь" на пособиях,глупо).
если по воссоединению,то естественно жене можно и в другом месте найти.не обязательно на ферме.

(помню,как вы писали ,что дохода хватит мужниного и хотели на курсы идти языковые(если не ошибаюсь)).

не бойтесь менять что-то.
опыт есть,то мужу в ломиттая можно идти.
на мол. фи есть объявления,да и к лету больше будет.

Не оформляйте никаких кела пособий, навроде асимустуки, кела сообщит в мигри, что вы безработные.
Вы обязаны содержать себя, или вас вышлют
Оформляйте по безработице, лучше если у вас касса, потому что если будет платить кела, они так же могут сообщить в мигри
Срочно ищите работу!

Да хотела и хочу на курсы. А за мужа наоборот писала что дохода не хватит. И узнавала считают ли доходу пособие которое получают на курсах. То узнала что не считают потому пока работаю.
Бумага не по фински написана. Перевести можем. Но незнаем чем она может обернуться. Потому и спрашиваю. В полной мере не знаю что такое Ломаутус отпуск. Мы здесь не так долго. И сталкиваемся впервые. И знакомых нет кто сталкивался с етим.
А у мужа Виза только для ферми.

в деревне Юва на моле.фи сейчас ищут такого работника или двух и там дешевое жилье можно найти. удачи!

lomautus это не увольнение, а неоплачиваемый отпуск, по причине тяжелой ситуации в компании,или если нет работы и тд (временно)

lomittaja это соответственно совершенно другое, не знаю к чему вы связали эти понятия

автору - не знаю,как конкретно иммиграционные власти относятся к ломаутусам (сразу-то не депортируют,ведь вы пока не потеряли работу), но если вам нужно показывать доход то вам нужна другая работа ,хотя бы временная, пока вы в неоплачиваемом отпуске. кела - на ваш страх и риск, не советую сейчас туда обращаться.

При ломатус, вам будут плотить 60% вроде от палкки
Вам срочно! Нужна работа, и никаких кела, а то депортируют
Получите пусува, и ТОЛЬКО тогда, сможете делать, что посчитаете нужным
Пс Если закон не изменят

бывают случаи,когда ты не в "попе",а в полной "ж...",и никуда не денешься надо в келу и к соцработникам обращаться.
но,держать в голове мысль,чтобы это было как можно краткосрочное явление,все же стоит.

Им нельзя!!!
У них внж по работе
Очень быстро прийдет письмо-счастье из мигри, аак в соседней теме
Получат пюсюва, и хоть пусть не работают вообще
Но если закон не изменят..А то кризис, вполне могут давать соц.защиту только гражданам, не можешь себя содержать до свидание..
Кто знает, что будет завтра...

Ломаутус - неоплачиваемый отпуск.

А кто не в профсоюзе - просто уволил? :)
Подпись не означает ваше согласие/несогласие, подпись означает, что вас ознакомили с этим решением.

В случае вашего отказа подписывать - там место для подписей двух свидетелей, что вас с ним ознакомили.

Это неограниченный неоплачиваемый отпуск, можете считать фактическим увольнением.

С этой бумагой можно вставать на учёт в службу занятости, да. Комментировать истории про отмену ВНЖ при этом не могу.

пишут что отпуск с 18.04.18

Так а вам он дал эту бумагу то есть у вас есть профсоюз ?
С этой бумагой смело на биржу труда, они дадут данные в профсоюз о том есть или нету препятствия к выплате пособия от профсоюза.Я бы больше волновалась о том что он написал о наличии финансовых проблем а значит ваш отпуск за свой счёт может затянуться.

да ладно! у Наташи все получилось! Пусть расскажет как тут получала от Кела все ништяки))))

Подниму тему. Работодатель сообщил о предстоящих переговорах о предстоящем неоплачеваемом отпуске на 2-3 месяца. Впервые в такой ситуации и чувствую себя очень неуверенно. Попросила менеджера позвонить на днях, но у нее нет времени, она может ответить на вопросы по электронной почте.

Как я поняла из сообщения работодателя, вероятно, что будет частичная занятость (1-2-3 дня), так как нужно подготовить лист заданий, которые необходимо сделать до июля. Я забронировала время с юристом из профсоюза. Хотелось бы узнать из опыта форумчан, какие могут быть подводные камни? Что важно спросить у юриста и работодателя?

почему неоплачиваемый ? ты регистрируешься безработным в ТЕ, и получаешь после omavastuuaika peruspäiväraha oт Kela или ansiopäiväraha от кассы как любой дугой безработный, только твой трудовой договор продолжает действовать, я был 4 раза в lomautus за свою жизнь, платят они всё, но как выше уже упомянули примерно 60% от зарплаты

Потому что работодатель такой отпуск не оплачивает. Всё остальное верно. Вы становитесь безработным и получаете пособие по безработице....

интересно, а есть какая-то минимальная граница?

Какого-то минимального процента нет. Принцип такой: чем выше зарплата тем ниже процент.

Что делать , если закрыли школу? Теперь надо сидеть с ребенком дома (7лет), я работаю в строительной фирме, работу не останавливают.... то есть работа есть. Но мне, не с кем оставить ребенка! Что делать, как быть? Брать отпуск за свой счет? Могу- ли я в данной ситуации обратиться в Кела за денежным пособием?

няня?

Неужели 7 летний не справится один дома?

Дети 1-3 классов могут посещать школу, если у родителей стратегически-важная работа. А второй родитель в семье есть?

Мама работает в доме для престарелых, она как раз попадает под понятие стратегически-важная работа, да и мы не особо горим желанием отправлять в школу, в садик детей в данное время.

Тогда вам придётся сидеть дома с обоими детьми или договариваться с приходящей няней, если не боитесь.

В том то и дело! А я могу обратиться в Кела, может на какое то пособие можно расчитывать ?

Я думаю только за свой счет в данной ситуации, или попросить отпуск досрочно..

Не знаю, как у вас.. может выиз хельсинки..

У нас в школу могут ходить 1-3 кл на усмотрение родителей и дет.сад работает
Это как раз для работающих родителей

Думаю, что нет, у вас же не безвыходная ситуация. Вы можете, например, взять отпуск на работе и сидеть дома с детьми.

Посчитайте. Для получения от кассы нужно 26 недель работы минимум по 18 часов. На сайтах YTK и профсоюзов есть калькуляторы. И, конечно же, рäiväraha от Кела. 33,66 e/pv. меньше этой суммы не будет

Наверно вам надо для кела добыть доказательства того, что дома приходится сидеть с ребенком из-за того, что город/коммуна закрыла школу и ребенка просто некуда деть. Но так ли это? Линия правительства на сегодняшний день - обучение в школах для 1-3 классов и подготовки продолжается как обычно, так что ловить вам тут нечего. А вот если закроют, то вы можете подавать заявление на компенсацию неполученных доходов из-за карантина. Эта информация есть на сайте кела, там вполне внятно все расписано.

Пс. Уточнила, и правда 1-3 классы для тех, кто в определенных сферах работает. Тогда добывайте справку, что ваш ребенок временно "исключен" из школы и с ней в кела за компенсацией.

С детьми можно и больничный взять, оплачиваемый 100%.
......
У нас один кадр стабильно по неделе сидит с больными детьми, через месяц. Или болеет сам)))) Особенно накануне отпуска или сразу после.
Продлевает себе отдых и чтобы остальные не расслаблялись - работать кому-то нужно.?!
Дети чуть подрастут - они снова ждут прибавления в семье. Уже 12 лет стабильно так...

Спасибо за информацию! Попытаемся....

Если только летний , зимний уже использован.

Значит летний.

У него только жена работает на стратегически-важной работе, а он нет, так что права на школу не имеется.

Как «взять»? Или ты предлагаешь обмануть работодателя?
А это доказано, что ваш кадр мухлюет? У меня например ребёнок болел регулярно ангинами каждый второй месяц, так что это реально.

Ничего не предлагаю. Просто мимо проходил.
Никто ничего не доказывает, незачем. Всегда же видно, когда трудно и сложно ... а чела в этот момент - нет. Из года в год всё повторяется.. И это точно не тот случай, когда и кому выгоднее по деньгам дома сидеть. Ещё и дружному с Аллахом (там женщины обычно на хозяйстве и детях, мужчины - кормят семью).

Детский больничный оплачивают только 2-3 дня, а могут и вовсе не платить. Все на усмотрение работодателя. Так что не завидуйте.

Не завидую. А дети уже взрослые, слава Богу. Сами себя содержат.
*И зевнул, от скуки.