Цитата:
|
Сообщение от xml90
Вероятнее всего ты не имеешь право совмещать работу, т.к. тут обычно "монопольные" контракты, т.е. ты можешь работать только на своего текщего работодателя. Это ограничение объясняют предотвращением утечки информации, чтобы совместитель не смог выболатать секреты. Почитай внимательнос свой контракт.
|
ничего себе! спасибо за информацию, я даже такого не подозревал. То есть если в контракте такое написано, то неважно, что они не в состоянии обеспечить меня работой и соответсвенно деньгами - зарплату-то они уменьшили пропорционально рабочему времени.
Это не может являться основанием (зарплата 100% прописана в контракте) ?
ВНимательно прочитать увы не смогу - я в финском как свинья в апельсинах. |
