|
Благодарю всех откликнувшихся. В моей ситуации действительно не обошлось без подводных камней, раз уж тема жива-озвучу их. Недостаточно дней в Финляндии, и хотя оформлялось это все как положено-командировки, обучение, поиск клиентов, был звонок сотруднику, он и доложил, что место проживания-Россия. Вероятно был найден достаточно формальный повод для отказа, потом сотрудник каялся в мигри, что ошибся, апеллировали но финны технично затянули срок апелляции. Теперь уже получена новая А, как не наступить на грабли опять? Надо ли платить TYEL и YEL, или только YEL? Бухгалтер, как предположил Тайм, достаточно инертен, выдумывать ничего не будет, делает только то что скажут.
|
