Сообщение от feminine

Спасибо за ответ и информацию!

Ну дело в том, что по сути мне предлагают оказывать рекламно-маркетинговые услуги почасово. Т.е., например, 10 часов в неделю заниматься этой конкретной компанией. Идея в целом неплохая - так можно несколько фирм вести и обслуживать.
Мне вот интересно только, почему этому работодателю проще (как он говорит) платить моему ип по договору за оказанные услуги, чем заключить со мной договор, как с простым работником с почасовой оплатой??
По поводу мат ответственности: а какие риски? Он мне переводит ежемесячно небольшую сумму, я из нее плачу налоги... Не представляю, как в этой схеме допустить косяк?