Цитата:
|
Сообщение от alokas
На данный момент у меня постоянный контакт, отработала в организации 5 лет, организация коммерческая, но не такая мощная как Нокиа. Что реально можно просить при увольнении по инициативе работодателя? Условно говоря, сколько зарплат можно запросить?
|
Просто так уволить человека в большой фирме (>20ч) нельзя. Есть YT процесс, который длится до 6 недель. Во время этого процесса как раз и отвечают на эти вопросы о компенсации. Типичная ставка 2 недели за год выслуги + фиксировано 2 месяца. Бывает еще подкидывают "на бедность" типа еще одна зп. на поиск. Обычно фирма просит подписать бумажку что "претензий нет и не будешь требовать восстановления".
Имей ввиду, HR может давить, использовать юридическую неграмотность и вынуждать уйти, но этого можно не делать. |
