ukko7

Подскажите, плиз, если отказаться от работы, työvoimatoimisto делает каренсию гарантировано или есть какие-то исключения?

     

ПАУТИНА

Только если есть заключение врача ЗАПРЕШАЮШЕЕ выполнять такую работу .

     

leena

Хм, когда составляли мой интеграционный план, и я назвала те места-работы, где я хотела бы практиковаться и работать, то они спросили, а соглашусь ли я работать, например, уборщицей, и я ответила, что я хочу работать только там и только в том качестве, что я назвала, потому что это неправильно - делать то, что не умеешь делать. И если мне сейчас предложат работать уборщицей, и я откажусь - ну, за что мне каренсию?

     

ukko7

дело в том, что после практики предлагают работу, но зарплата маленькая и лучше сидеть на пособие, чем на такую зарплату, как в этом случае?

     

ukko7

работа по специальности, но зарплата меньше чем пособие по безработице

     

PearLinShell

Боюсь, что уровень зарплаты не является уважительной причиной для отказа от работы.
Если, конечно, эта работа - по специальности.

     

leena

Неужели зарплата меньше пособия?

     

Hnu

Это Вам лучше, а им нет. А что мешает ходить на работу, получать маленькую зарплату, а остальное просить у социалки? Зато опыт, стаж, так быстрее найдётся более высокооплачиваемая работа. Или просто лень?

     

ukko7

шеф может сообщить в työvoimatoimisto что предлагал мне работу после практики, а я отказался? значит каренсия все таки ожидается?

     

ukko7

в случае маленькой зарплаты социалка оплачивает расходы на лечение и оплату квартиры?

     

ukko7

меньше: неполный рабочий день

     

Hnu

По правилам после оплаты арендной платы, электричества и расходов на транспорт до работы (например, проездной на месяц), в семье должно оставаться не менее опред. суммы на каждого члена семьи (на взрослого в Эспоо что-то около 310 евро), если остаётся меньше - социалка доплачивает разницу. При этом Кела может возмещать какую-то часть стоимости аренды. То есть сначала надо обращаться в Кела, потом за недостающим в социалку (но не наоборот).

     

ukko7

Спасибо большое за информацию.
А насчет отказа от работы, получу я все таки эту каренсию или нет и на сколько ее делают?

     

Hnu

А Вы уже на практике или это всё ещё только в теории? В принципе, можно отбить у рабодателя желание принимать Вас на работу, только как бы потом и у хороших работодателей оно не пропало.

Про каренсию не в курсе - я ещё начиающая безработная.

     

ukko7

я на практике, и она заканчивается
шеф предлагает остаться, но зарплата..

     

Hnu

А если с ним по-человески поговорить?

А что за профессия? А может, остаться, но искать другую работу? Мне кажется, так будет больше шансов.

     

ukko7

поговорить по человечески, чтобы не сообщал куда ненадо, что предлагал мне работу?

     

Hnu

Ну да, типа этого... Хотя не знаю, насколько это реально.

     

Микка К.

Если размер предлагаемой з/п меньше,чем была на момент увольнения(например),то никто не сможет вас заставить там работать,и карансии тоже не будет.

     

Agata

Я думаю, что в Вашем случае будет 100% каренсия.
А вообще, если зарплата маленькая социалка доплачивает до прожиточного минимума. и в качестве бонуса работающим людям - оплачивается проездной билет и зарплата учитывается в доход не полностью а минус 25%. Так по крайней мере, в Хельсинки
Это я Вам как социальный работник говорю

     

ПАУТИНА

Не стоит отказыватьсай от работы, т.к. социалка все равно будет доплачивать до минимума - ето раз. Безработному труднее найти работу, чем работаюшему - ето 2.

Каренсия обычно длится 3 месяца.

     

ukko7

насчет реальности и я в затруднении..
а не в курсе все-таки, шеф обязан сообщать об оказе от работы или нет в työvoimatoimisto?

     

ukko7

Расходы на лекарства и лечение тоже будет оплачивать или работающему самому придется изворачиваться исходя из зарплаты = пособия

     

ПАУТИНА

А еще шеф не имеет права платить меньше минимума, и насколько я понимаю он больше, чем пособие по безрабитице

     

ukko7

Спасибо, утешили

     

Rebeka

Я была в такой ситуации, мне придлажили работу от tyovoimatoimisto на пол года, но зарплата была небольшая но больше чем пособие. Мне пришлось идти на работу, или получать карензию. Естественно сразу сняли асумистуки, муж тогда учился на проф. курсах , двое детей и социалка нам доплачивала до прожиточного уровня. Вот так работала и в соц. ходила

     

ukko7

сняли asumistuki, а как же за квартиру платили, социалка доплачивала вместо Келы и асумистуки тоже?

     

ukko7

если с налогами, то получается чуть больше, а если убрать налоги 35%, то тут уже меньше чем työmarkkinatuki

     

Rebeka

Да убрали асумистуки так как кела берет в счет зарплату грязную вместе с налогами + пособие мужа непомню детские защитовали или нет. Социалка доплачивала за свет лекарство, и квартиру.

     

ukko7

а каков прожиточный минимум на человека - 310 евро? если зарплата 440 евро уже без налогов, асумистуки отберут?

     

ukko7

поясню: работу предлагает не työvoimatoimisto. После практики от курсов предлагают остаться на неполный рабочий день. В данном случае каренсия будет или нет?

     

ПАУТИНА

А чего так мало то 35 % ?
Я думаю, что суммарный налог будет не больше 20-ти %

     

ukko7

даже при 20% налоге зарплаты не хватит чтобы оплатить квартиру, социалка доплатит, как я уже выяснил..
остается выяснить самый главный вопрос: отказ от работы, предложенной не työvoimatoimisto, повлечет за собой наложении каренсии или все-таки нет?

     

Rebeka

В это случае не знаю.Мне кажетса стоит попробовать поработать если конечно работа нравитса. Может потом предложат на целый день работу и зарплата будет больше. У меня есть знакомые которые после практики остались на работу и не жалеют об етом.

     

Hnu

Вы получаете свои 440 евро, платите с них аренду, при такой зарплате кела точно будет платить асумистуки, но вполне может быть, что и после доплаты из кела у Вас будет оставаться меньше положенных 310 евро - вот тут и вступает социалка.

     

Микка К.

У тебя есть возможность устроиться на любую другую работу,с полным рабочим днём
Правда,если есть такие вакансии и они тебя устраивают.
В каком городе ты живёшь?

     

-vika-

нефига не будет, и никуда работадатель не сообщает...практика от курсов...так что фихня всё это...а если зарплата меньше пособия, то Кела доплачивает разницу, чтобы прировнять к пособию. У меня так было...зарплата была в половину пособию, кела остаток доплачивала, и ниче с меня не снимала

     

ukko7

Живу в Эспоо, работа в Хельсинки. Вроде как есть такой закон, где можно свободно отказаться от osatyö без наложения каренсии. Так ли?

     

ukko7

Не предложат на целый день. На собеседовании сразу было сказано: работа на неполный рабочий день и без перспектив на целый рабочий день.