moty

Мне рассказали, без подробностей, о том, что работодатель, берущий на работу студента платит гораздо меньшие соц сборы, а первая тысяча вообще чуть ли ничем не облагается. Так ли это и какая на самом деле примерная экономия? Сильно ли зависит от кунты?

-----------------
<?wtf ?>
Впихнуть невпихуемое.
Несмотря на то, что специализированные инструменты более приспособлены под задачи, забивать гвозди некоторыми микроскопами может быть удобнее чем забивать их некоторыми молотками.

     

Tulilintu

Врут...пусть расскажут подробности. Может, речь идет о palkkatuki-harjoittelu и прочее? Это, как правило, через ТЕ-центр. В любом случае, не соцфонд убивает - это мелочи. Дорого - отчисления в пенсионный фонд и обязательное страхование от несчастного случая. Ну и болезни там разные. Соцстрахование чуть выше двух процентов, копейки, другими словами, на общем фоне.