Вернуться   Финляндия по-русски » Жизнь в Финляндии » Юридичecкиe вoпрocы
Логин
Пароль

 .
 
Опции темы Поиск в этой теме Оценить тему Опции просмотра
Old 28-11-2008, 13:36   #1
moon
Registered User
 
Аватар для moon
 
Сообщений: 18
Проживание:
Регистрация: 05-07-2007
Status: Offline
Репутация: 0
Вынужденный отпуск

Вопрос касается неоплачиваемого работодателем отпуска. Ситуация такая: Работодатель отправил в неоплачиваемый временный отпуск (именно временный, то есть в бумагах стоит дата выхода на работу после отпуска ), снабдив при этом бумагами для ТВТ. ТВТ отказалось платить, так называемые пайвараха, ссылаясь на то, что виза у меня со статусом В. Так и сказали, к нам приходите, когда будет статус А. Всем остальным сотрудникам платят, поскольку они фины. Поход в КЕЛу тоже ничего не дал ибо стаж мой на работе не дотягивает до 43-х недель. В профсоюзе не состою. В связи со сложившейся ситуацией возник вопрос:

1) Действительно ли ТВТ может поставить на учет только после получения статуса А?

-----------------
Хочу быть барабанщиком - чтоб все по-барабану
 
0
 
0
    Ответить с цитированием
 


Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра Оценка этой теме
Оценка этой теме:

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете прикреплять файлы
Вы не можете редактировать сообщения

vB коды Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.



» Объявления на Doska.fi

» Галерея Финляндии

» Реклама на Doska.fi

» Реклама на Russian.fi


Часовой пояс GMT +3, время: 06:19.

Russian.fi - Финляндия по-русски © Suomitech Oy, 2002-2026 При использовании материалов с сайта указание ссылки на russian.fi обязательно