|
Рабочая виза А, КЕЛА, потеря работы
Добрый день всем
Будем очень признательны за ответы.
Наша ситуация следующая:
1. В 2010 году прибыли всей семьей в Финляндию по рабочей визе B и в ноябре 2010 получили рабочую визу А на 1 год.
2. Соответственно зарегистрировались в Мигри, Келе, налоговой, все как полагается.
3. Официально работала в Финляндии жена. Все члены семьи и муж получили тот же статус на основании родственных связей. Муж большую часть времени проводил в России и работал там.
4. В ноябре 2011 все члены семьи продлили рабочую визу А до 2015 года.
5. В январе 2012 работодатель сократил позицию жены. Т.е. получается оснований для пребывания в стране без работы уже нет, поскольку виза рабочая.
6. Устроиться на новую работу не представляется возможным без языка, да и ЗП жены была по местным меркам не маленькая. Поэтому решили создать компанию и устроится в нее, но пока заморозили данный процесс, поскольку нужны деньги на это. Муж по-прежнему работает в России и пытается решить финансовые вопросы там.
7. Дети тем временем ходят в частный садик и в школу. Кела платит полагающиеся детские пособия и частично оплачивает частный детский сад.
Собственно такая ситуация.
Вопросы:
1. Как долго можно находится на таком положении, то ли легальном, то ли нелегальном? Идти в финские структуры с вопросами не хочется, не зная четко своих прав и алгоритма действий. Детей дергать из садика не хочется, да и денег на обратный переезд в Россию пока нету.
2. Не потребует ли Кела назад деньги за садик, которые до сих пор выплачиваются?
3. Не проще ли, например, жене пойти на биржу и встать на учет по безработице и учить финский? Какие плюсы и минусы данного шага?
4. Если муж будет просто присылать деньги из России, возможно ли вообще не работать и оставаться в таком состоянии еще год-два (потом все равно решили возвращаться)?
|